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因为疫情紧张，我想请假延迟上班，领导不批准，怎么办？
疫情,领导,公司因为疫情紧张，我想请假延迟上班，领导不批准，怎么办？
发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：
回答于 2019-09-11 08:43:50
要看情况，假如不是重灾区，高通方面可以不必要请假，是必须要上班也不必要请假，假如交通不便，只有请假了。
回答于 2019-09-11 08:43:50
我们要向那些为了不得不在疫情期间还在工作人致敬。作为一名普通的上班族，上班是可以的，但是公司要做好防范，以消除员工在这个时期的一部分恐慌。最起码，我呆在公司的8个小时，会觉得有安全感。
回答于 2019-09-11 08:43:50
这还不简单。打电话举报。不按国家规定。打电话，都得进去。还得罚钱。
回答于 2019-09-11 08:43:50
家有家规，国有国法，依法依规，该上班时上班，不要逃避。无论再大的疫情，劳动才能收获；特殊情况下，比如孕期等，依法现在可以申请在家远程网络上班。
回答于 2019-09-11 08:43:50
要么离职，要么找个有理有据的理由，比如家里有孩子不放心啊，照顾父母啊，自己的身体状况不好啊等等。
回答于 2019-09-11 08:43:50
分什么情况，如果你是疫区的你想上班也不能让你上班，如果什么事都没有，那就得上班了，比如工厂做口罩的、做防护服的、做药品的工人。故意编造理由不想上班，直接开除
回答于 2019-09-11 08:43:50
给老板说一下当前疫情的严重性，如果老板还不同意那就只有你另作安排了。
回答于 2019-09-11 08:43:50
如果按照国家规定的时间上班，你还抱着个人的意见不上班，我觉得这是不对的，如果说每一个员工都像你一样的都要请假的话，那这个公司不要开了。请大家理解领导吧。
回答于 2019-09-11 08:43:50
遵守本地政府部门相关规定就好！疫情要重视，注意防护，但不必过度紧张！
回答于 2019-09-11 08:43:50
讲明自己的情况，但不能影响公司的正常运营，要不然公司老板也不会答应
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