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公司的价值观是“简单相信照着干”90后能待多久？您怎么看？

公司,企业,价值观公司的价值观是“简单相信照着干”90后能待多久？您怎么看？

发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：

大企业运作的好，容易形成合力，高效产出。不少大企业越做越大，越做越好。也有些大企业则慢慢出现“大企业病”：各部门各自为政，互相扯皮，管理层不问效果，只求结果。题主所提的“简单相信照着干”，是大企业运作不良所产生的畸形的企业价值观---企业把员工当作机器人一样，只要盲目相信、简单思考、机械执行就可以了。更可笑的是，有些企业甚至把这当作“提高员工执行力”的法宝，实在是对“以人为本”管理理念的亵渎！！

无论是有先发优势的大公司，还是借体制保护的公司，如果不以人为本，把人当机器，公司肯定走不远。更何况，提供创意类内容服务的公司，如果不重视员工智力投入、创意激发，只强调“简单相信照着干”，那基本只有死路一条了。

题主是90后，有想法有冲劲，只要能找到更合适的土壤，就一定会焕发事业新热情。

2020新动力！加油！

回答于 2019-09-11 08:43:50

你们公司多半是个中小型的工作，这句话的意思:不要太多质疑公司的政策，相信政策是对的，按照指导思想，或者老板(前辈)的经验去做就是。

这种价值观其实是一味强调"执行力"，也可以说是一种"愚民"价值观，这种价值观是有一定局限性的。

是不利于发挥整个团队人员的特长的，特别是思维创造性。

90后能待多久:具体要看个人是如何的?有的人服从性高，有的人创造性强，要因人而论。

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