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一个号称三百多人的事业单位，越来越讨厌领导的现象是怎么一回事？
领导,讨厌,自己的一个号称三百多人的事业单位，越来越讨厌领导的现象是怎么一回事？
发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：
回答于 2019-09-11 08:43:50
你没有谈讨厌的理由，只是强调了越来越讨厌。那么，讨厌之理由显然就是越来的问题。
之所以如此，原因当然多种多样，但最主要的有两条:一者也许他没有提携你;二者，时间越久，对人看得越透，这种看透，往往是差劲之处，而人的好处，则是不会去发现。因而，越来越讨厌是必然。
其实，我们看人家不顺眼，人家看自己也不顺眼;给人善意，人家给自己也是善意。善因善果，恶因恶果，善待它人，就是善待自己。
回答于 2019-09-11 08:43:50
谢邀
在我们的职业生涯中，你只能去适应领导和单位，而不可能让领导和单位适应你，除非你有扭转乾坤的能力。
做为领导，尤其是单位的主管，一定有自己的能力和过人之处，否则，他的上级不可能在众多的人选中选择他。管理者与被管理者始终都存在着矛盾，领导看问题的角度和高度是全局性的，不会顾及到每一个人的。
在事业单位，你不能随意的辞职和转岗，做为员工，你的视野和你所处的位置限制了你的高度。不知是什么原因让你如此讨厌领导，即便是领导的问题，你无法改变他，自己只能去适应领导的处事方式和领导风格。其次，单位人这么多，领导不会时刻注意到你，让自己少闯进领导的视线，干好自己的事就行了，保持愉悦的心情工作，何苦自己折磨自己。
回答于 2019-09-11 08:43:50
300多人的事业单位为什么越来越讨厌领导了？首先为你解解释一下这个领导和被领导人的关系吧。本来这个被领导人和领导的关系，多会也是有矛盾的。一个事业单位的领导，他也是执行上面的有关规章制度来要求下面的员工的。一个被管理者和管理者永远都是矛盾的，所以在工作上他们时间长了就会导致这种讨厌的关系。
回答于 2019-09-11 08:43:50
因为领导也分有德有能利有水平的，也有的领导是流氓无赖恶棍两面人的，这样的领导谁也不会喜欢。因是领导平时敬而远之为好
回答于 2019-09-11 08:43:50
领导不好当，需要承上启下。有人唱红脸，有人唱白脸。脑袋决定位置，不怒自威最好。
回答于 2019-09-11 08:43:50
你对上司的态度与他领导三人、三万人有关系吗？我识为这与单位大小没关系，与你和他的办事风格、为人品德有直接关系。不是你和其他同事这一方的问题，就是领导者这一方的问题。另外，不能一概以人数多寡事人判断是非正误，要记住，真理往往是由先少数人掌握的。老师一个坚持的意见，开始时往往是全班多数学生不明白、想不通、不理解的道理。如果你将你的上司当事业的导师，你和他相处大约会和谐一些。对权威，不唯崇拜，但不能无敬畏之心。
回答于 2019-09-11 08:43:50
员工都讨厌领导
回答于 2019-09-11 08:43:50
每人都有的嫉妒在做怪，原本在一个阶层时往往没有这样的事，他还不如我呢他怎么上去了，每到他安排工作时触心里。不要烦躁静心想想人家还是有某方面的长处，把自己的位置摆正。
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