您现在的位置: 首页 > 网站导航收录 > 百科知识百科知识
教师职称,绩效工资是影响一线教师积极性的关键吗?大家谈谈?
教师,绩效,职称教师职称,绩效工资是影响一线教师积极性的关键吗?大家谈谈?
发布时间:2016-12-08加入收藏来源:互联网点击:
回答于 2019-09-11 08:43:50
职称和绩效工资就是一线教师心里的痛!职称不和领导关系好,永远轮不到你。绩效干活的不如不干活的!
回答于 2019-09-11 08:43:50
这俩个方面是影响教师积极性的主要原因之一。其实影响教师积极性的原因还有很多:如何公正、客观评价教师的问题;教师所处工作环境和人际关系原因;教师的发展问题;教师的职业成就感问题……这些都是影响教师积极性的重要因素。应该综合考虑予以解决。
回答于 2019-09-11 08:43:50
取消教师职称评定,差别都放在绩效工资里就行了,绩效工资一个季度发一次。这样肯定对教师积极性影响小很多。
回答于 2019-09-11 08:43:50
起决于老师对中心校长的情感!
回答于 2019-09-11 08:43:50
真是
回答于 2019-09-11 08:43:50
最重要的是有一个干净,纯粹的教学环境!
回答于 2019-09-11 08:43:50
什么是一线二线,不是素质教育了吗?合理分配好工作不是没什么问题了。
回答于 2019-09-11 08:43:50
拿企业的一套对教师进行奖惩本就不合理。
我碰到几位好老师,授课带班都在行,往往攻坚任务都给他们,付出最多,学生提升显而易见,但是就是因为学生基础差,全年级排名不突出,最后只能以中级职称退休。
回答于 2019-09-11 08:43:50
当然是
«上一页 1 2 下一页» 共45条/2页下一篇:返回列表
相关链接 |
||
网友回复(共有 0 条回复) |