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职场中，性格太直率好不好？
直率,的人,性格职场中，性格太直率好不好？
发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：
回答于 2019-09-11 08:43:50
直率是个褒义词啊！是指的言行坦率、爽朗。
性格直率当然好！大家都很忙的！哪有时间拐弯抹角，猜来猜去？大家肯定都喜欢直率真性情的人。
只不过，这个“直率”是带着引号的，大家喜欢的直率，是聪明的直率，不是愚蠢的直率。
《道德经》中有句话叫“直而不肆”，意思是说，直率不要到了放肆的地步。
或者说，你看到的那些职场上混得很好的、直率的人，全部都是有选择的直率、聪明的直率；而换句话说，那些喜欢挑衅、挑刺、说话口无遮拦、做事横冲直撞的人，抱歉，那不叫直率，那是情商低。
那么怎么才能把握好职场上“直率”的分寸呢？
1、\t清晰自己位置和立场
面对老板-自己是员工，面对领导-自己是下属，这两种身份的自己，应该保持一定程度的谦虚和谨慎，说话做事请保持头脑清醒，切忌在公开场合指出老板的问题，和上司争论；
面对同事，请分清对方和自己的关系，对善意的同事，比如关系比较好的同级，或帮助过自己的前辈，可以率真自我一些，但是面对和自己关系不好，有恶意的同事，就请不要口无遮拦，以免给自己未来的撕x留下后遗症；
面对合作伙伴，请搞清楚自己的立场，不要说自己公司的不好。
2、\t保持尊重的态度：
很多时候，言语上让人觉得不舒服的主要是来源于态度，无论你是什么性格的人，一定要让对方感觉到你的尊重，这才是一切友善关系的前提。
3、\t把握坦率的程度：
真诚坦率是让人很喜欢的品质和性格特征，但是需要把握尺度，并不是所有的话都一定要说到底，就好像扎针灸一样，只需要用针在穴位上轻捻即可。
4、\t分清说话的场合：
懂得看场合说法是一种智慧，要分清楚在什么样的环境该说什么不该说什么，在不同的交际场所就要说相应的话题，不然可能达不到效果还会起反作用。
回答于 2019-09-11 08:43:50
事物都有2面性,性格直率有它的好处,也有它的弊处.性格直率的人是有话直说的,不会藏在心里,有撒说撒,很爽气的,不会扭扭捏捏,但是这也是它最大的缺点--祸从口出,往往会在不经意间伤害到别人,也许你并不是有意这样说的,会引起别人的误会. 性格直率在某些场合是好事但有些场合不是好事! 性格直率说明你为人正直,敢说敢做!我很喜欢这种性格的人,有什么说什么,不会背后说你坏话! 但是自古忠言多逆耳,你说出你的意见或建议时,别人却不喜欢,就会认为你这个人很做作! 何必在乎别人怎么看你?阿姨,要活出自我,直率就是你的个人防伪标签!
回答于 2019-09-11 08:43:50
看你怎么直率了，你口中的直率在别人看来可能是出口伤人，你的心直口快在别人看来可能是情商低。
就像昨天开组织生活会一位老同志自我批评说的，我的缺点是太直率，太坚持原则，人员比较差。我给的批评意见是，不要总是以为自己掌握真理，在家里和在单位一样，很多时候需要技巧和高情商，用爱和宽容对待身边人身边事，要出口的直话拐个弯说，要出口的钢话软一下说，站在别人的角度多想一下，考虑一下别人这么说自己自己能不能接受老祖宗说己所不欲勿施于人，要想公道打个颠倒，事儿就顺了，理儿就通了。
欢迎大家批评指正，多交流。
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
怎么说呢，凡事都有两面性，
但是说实话，在职场中性格太直率确实不太好，太过于直率很容易得罪人，也很容易被人看不顺眼，我之前就是性格太直率，摔了不少跟头，以至于前几年的工作一直不怎么顺心，后来有朋友建议我圆滑点，不要太直率，经过一番改正，目前的工作虽然算不上顺心，但至少还算顺利，
如果你是很直率的人，建议在职场中收敛一点，以免引火烧身，
纯属个人观点，谢谢
回答于 2019-09-11 08:43:50
好！！！极端一点的直？
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