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职场就是战场,没有点情商招架不住那些老油条啊,你觉得呢?
情商,职场,的人职场就是战场,没有点情商招架不住那些老油条啊,你觉得呢?
发布时间:2019-02-08加入收藏来源:互联网点击:
3、如果你是高层,要从明斗转为暗斗
为什么说,王不见王,因为王见了王双方就再也没有缓和的余地了,对于高层同样如此。我们很少看见高层之间双方撕破脸皮,公开斗争。表面上大家都是一团和气,你好,我好,大家好,但事实上,斗争只是从明斗转为暗斗。高层之间都是一方势力和另一方势力的斗争,自身无需下场,自有中层来完成这个任务。
职场中,资源有限,利益有限,你不争不斗,好处不会从天上掉下来,但是什么时候该斗,什么时候该争,该怎么斗,该怎么争,这个大家一定要搞清楚。
回答于 2019-09-11 08:43:50
谢邀。
我觉得没有点情商,别说老油条,新油条都不一定招架得住。
情商通常是指情绪商数,简称EQ,主要是指人在情绪、意志、耐受挫折等方面的品质。从最简单的层次上下定义,提高情商是把不能控制情绪的部分变为可以控制情绪,从而增强理解他人及与他人相处的能力。
提高情商是为了提高理解他人及与他人相处的能力,不是为了应对职场上的这些“老油条”,高情商的人不止是职场风生水起,生活也能尽如人意。所以高情商也是一种优势,不管是不是是不是为了应付职场,都应该去提高情商这样能力!
回答于 2019-09-11 08:43:50
工作都是这样,不管是那个岗位都有勾心斗角。小到吃饭排队都有。没点情商的很是老火,还会对这个社会失去信心。
回答于 2019-09-11 08:43:50
首先谢谢邀请
那我简单说说我的看法,职场如战场的确如此,只要有利益的地方就会有竞争,有高情商当然很重要,可高情商不是每个人都有的,没有怎么办?那就本本分分做好自己工作。
我认为职场如战场最大的区别就是本分,踏踏实实干好自己份内的事,在老油条跟前装傻充愣,少说话多干活,你干的领导都能看得到,领导也是在老油条里挑出来的,没点本事能当上领导吗?最后记住两点∶干好活,管好嘴
个人观点,不喜勿喷,谢谢
回答于 2019-09-11 08:43:50
是的 情商真的很重要 我就遇到过一个事 公司的煮饭阿姨跟老板很熟 好像亲戚 然后来了一个新同事 吃饭那会不懂礼貌性称呼人家 结果被骂 只知道哭 后来就辞职不干了
回答于 2019-09-11 08:43:50
感谢邀请
针对这个问题我个人是怎么认为的职场确实是像战场一样因为大家都是凭着本事赚钱谁都没有谁高贵,我们要是注意观察你会发现能尽快当上领导或是加薪的往往是那些说话别人爱听的人,我们称呼这种为老油条就是圆滑的意思,这个不仅在职场如此在生活当中也是如此!
回答于 2019-09-11 08:43:50
所谓一样米养百样人,任何一个团体都会有各种角色,其中就有老油条。
如果是好的老油条还行,坏的老油条就真不好对付因为太熟了啊!
回答于 2019-09-11 08:43:50
情商就是脾气,控制情绪少发脾气,不怒自威,不要让别人气你,而要想着怎样去气别人。
老油条就是凭资历发号施令。
对待这类人:
第一 向他学习,虽然别人在你面前耀武扬威的样子不好看,但是人家身上还是有值得学习和借鉴之处。让他自鸣得意的必定是你需要学习的地方。
第二,取代他,超过他,把他身上好的先吸收过来,和他平起平坐,他会你也会,看他还怎么嘚瑟!超过他,每一个人对于比自己强的人都会从心里认可尊重你。你比他强,他都不好意思来说你。
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