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发现入职后的公司不是HR说的公司怎么办？
公司,你的,工作发现入职后的公司不是HR说的公司怎么办？
发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：
发现入职后的公司不是HR说的公司怎么办？
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
入职公司和原来不一样，牛頭不对马面，那就解除劳动合同吧，或者通过劳动仲裁委员会去达到原先合同里的条件！
回答于 2019-09-11 08:43:50
当下，择业都是双向选择。
如果入职后，试干一段时间后，确实不感兴趣，也不愉快，更不能充分发挥你的业务专长，不能施展你的才华，那干脆辞职，另外择业。
此处不留人，自有留人处。
天生我才必有用。
一个人遇到一个什么样的平台很关键，很重要。
回答于 2019-09-11 08:43:50
如果你还年轻，将错就错试试看吧，不少成功者，往往都是从很不如意的角落起步，然后意外地发现了目标，从此如鱼得水前途光明。
很多时候，自己有目标的选择，还不如命运的安排来得更精彩。
回答于 2019-09-11 08:43:50
重新再找公司
回答于 2019-09-11 08:43:50
养家糊口就要忍受，再看看情况
回答于 2019-09-11 08:43:50
果断辞职
回答于 2019-09-11 08:43:50
合你意就留，不合就走。如果你入职花了费，且握有凭据，可以走法律途径起诉！
回答于 2019-09-11 08:43:50
简单回答，你发现你的未婚妻不像刚刚认识的时候那么完美，你会怎么样？分手，还是忍耐，了解，接受！第一印象都希望给对方留下最好的一面。落差一定会有，但是落差和你的核心目标没有冲突就行。其实反过来公司可能也觉得你没有面试简历上写的那么有能力，但是公司也不会有什么行动，而是会观察你日后的表现，都需要一个深入了解磨合的过程。所以不要太早下定论
回答于 2019-09-11 08:43:50
有书面内容的可以检举，没有的，也可协商，协商未果的可以走法律途径。
回答于 2019-09-11 08:43:50
基本上所有工作你入职后都会发现和HR说的不一样。你面试，面试官报喜多过报忧是必然的。其实只要公司不是差别的太离谱，自己也还是可以接受也就没必要纠结了。
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