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中年的你对现在手头的工作很熟悉，工资也稳定。感觉没有发展前景，坚持熬着有出路吗？
职场,自己的,工作中年的你对现在手头的工作很熟悉，工资也稳定。感觉没有发展前景，坚持熬着有出路吗？
发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：
我举个例子：
很多从事传统媒体的职场人会在业余时间发展自己的自媒体事业，并逐渐向自媒体行业转型，目的就是在于当第一职业达到天花板的前一刻，自己还能够有新的相关选择，实现快速的切换，并持续的发展。
因此，对于职场中年人来说，要提前做好第二职业曲线的规划，未雨绸缪，防止第一职业出现迷茫期和衰退期。
6、重塑人脉资源，构建自己的职场发展交际圈
以后的出路在很大程度上并不完全来源于你的工作能力和知识积累，很关键的一点就是你的人脉资源，这是一种无形的财富，也是别人短期内无法拥有的财富。
作为职场中年人来说，多年的工作和生活中肯定会积累一大批的人脉，因此一个非常重要的行为就是要梳理和重塑自己的人脉圈子。
当你想要进行职业转变的时候，不妨静下心来分析自己的圈子中哪些是能够对自己的职业选择有正向贡献的人，然后把这个关系建立起来。
7、莫冲动，先解决生存的问题，再考虑发展的问题
中年人的职场未来还有很大一段路要走，不能得过且过，在没有找到合适的单位之前，也不能盲目的辞职，因为你永远不知道下一份工作在哪里，什么时间能够找到，断档期来带的结果是非常郁闷的。
从另一方面来说，中年人的经济压力也很大，在进行职业规划的过程中也要考虑先解决了生存的问题，再考虑发展的问题。
以上是我对你最真诚的回答！
后话：
职场中年人熬下去到底有没有出路，相信你读完以后就找到了答案。如果我的回答帮助了你，可以关注我；沈理职谈将持续的给你的职场答疑解惑；创作不易，请尊重原创；多分享，让更多的人看得到！
回答于 2019-09-11 08:43:50
人到中年，经过十多年的职场历练，已经对自己有了清醒的认识，自己有几斤几两自己清清楚楚，明明白白。如果往前一步，可能两眼一抹黑，各种不确定，而一旦走错，不仅会影响自己，更会影响家庭，与其这样，不如维持现状。人到中年，在事业上如果没十足把握，还是稳妥点好。
人到中年，求变不如求稳。
人到中年与其一成不变，不如求变，这没问题。十多年的职场生涯，人到中年的时候，工作也相对稳定了，能力、经验、技能也积累到了一定的水平，人脉圈子也已经成型，特别是工资上的收入也达到一定的水平，并且持续变得稳定。
长时间各种稳定，会让人丢掉危机感，会让人变得麻木，会让人在工作上变得机械。
于是很多不甘安逸的人，不满现状的人，就蠢蠢欲动，想利用现在的能力，趁着人脉圈子还可用，趁着身体还算健康，想谋求一些工作上的变化，这其实没有问题，毕竟人往高处走，动一动或许过的更精彩。
人到中年，求变带来的后果是难以承受的痛，与其这样，不如稳定点为好。求变没问题，但变化带来的结果有两种：或者变的更糟糕，或者变的更好。
这两种结果都没有办法预期，都没办法做出准确的判断。如果变好，没有问题。但如果变坏呢？失去工作，丢掉了人脉，没有了收入，这不仅会影响到自己，还会影响到家庭。
由安逸变为糟糕，这种落差一般人都会难以接受，因为这不应该是人到中年所应该承受的，与其这样，不如稳定点好。
人到中年，要以不变应万变。
人到中年，有点变化，突破工作上的瓶颈，谋求更高更好的发展，人之常情。
但变化不是那么简单的事情，怎么变，变成什么，都应该有充分的考虑，都应该要严谨理性的去评估。你目前的能力经验，能否支撑起你的变化？你的人脉圈子能否给你的变化带来帮助？你的身体、你的家庭是否可以承受你的变化？很多很多的疑问。
好的机会并非时刻存在，如果明明知道机会不好，你还要去谋求变化，如果明明知道把握不大，甚至没有把握，你还要去孤注一掷，心存侥幸，这是不理智的行为。
所以人到中年，要以不变应万变，要在不变的状态中，等待最好的时机，要么不动，要动就要一击即中。
人到中年，最好的选择，首先要守的住，其次才是进攻。
人到中年，很多事情都应该想明白了，很多事情都已经看透彻了，对于工作，能否进一步，其实自己心里最清楚。发展前景也好，更好的出路也罢，都是相对于你当前的工作状况而言的。
不进则退，如果你不能在工作上再进一步，那或许结果就会超出你的想象，你就会退步，甚至是退一大步。
我想，这并不是中年职场人所要的。所以，人到中年，在工作上，首先要守的住你目前的岗位、职位、福利待遇、人脉圈子、身体健康，甚至要守住你的能力、经验、技能等这些赖以生存的本领。
如果你能把上面这些一直保持着较高的水准，并且一直相对稳定，那么在这个基础上，你可以寻求突破，寻求进攻。
但事实是，人到中年，能依然将上面这些守住的，毕竟是少数，而大多数人，或多或少在某个方面，甚至某几个方面都会有不同程度的下滑。所以，人到中年，最重要的事情就是想办法去守。
最后依然是简单总结一下：
话糙理不糙，都知道有变化才会有发展，才会有出路，但真正能做到华丽转身的能有多少人呢？绝大多数人还不是在自己熟悉的岗位上默默的坚持着，其实这就是人生，这就是工作的本质。
回答于 2019-09-11 08:43:50
现实的职场中这种情况其实挺难的，也许国企有这种情况，在外企即使自己不想去动，如果一定时间内上不去了，随着年龄的增加，竞争力下降，很可能就会面临被淘汰的命运！
所以我们不要只想在现在稳定的职位上熬着，更应该想想利用好危险未来临之前的时间，自己能够如何去增值自己，为未来的变化到来之时增添自己的应对能力与未来抗风险能力。
如果满足于在目前的工作中停步不前，不进则退！浪费时间成本，也意味着浪费了未来的机会成本！
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