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职场中遇到不顺,领导对你百般挑剔,挨骂是常事,你会如何选择?
上司,领导,对你职场中遇到不顺,领导对你百般挑剔,挨骂是常事,你会如何选择?
发布时间:2019-02-08加入收藏来源:互联网点击:
总结一下,职场上,如果上司对你不满,工作中故意为难你,可以有3种方法应对:
积极与上司沟通,寻求解决问题的方法;
找到比上司更高级别的领导当靠山,出面保你;
调到其他部门,不在上司的手下做事。
回答于 2019-09-11 08:43:50
职场中不是你好我好大家好的地方,要以成绩和价值观来评价一个人的,从你的问题中,我感觉到更多的抱怨用词,要知道职场不顺是有原因的,每个各岗位都要有其存在的价值,领导的百般挑剔要看是针对什么而言,不排除有完美主义性格的领导,但也要检讨自身的原因,不要偏面的把领导的严格要求理解成挑剔,不严格要求的领导本身就是不称职的,要尝试去沟通,没有什么事情是沟通不了的。如果排除严格要求的情况,那你就要做好跳槽的准备了。总之,先沟通,再视情况而定。
回答于 2019-09-11 08:43:50
能对你有情绪说明领导对你有期望值,关键是随着时间的推移你是否有所改善,听话听音挨骂不一定是职场中的负面,关键你要时刻保持进取之心
回答于 2019-09-11 08:43:50
能对你有情绪说明领导对你有期望值,关键是随着时间的推移你是否有所改善,听话听音挨骂不一定是职场中的负面,关键你要时刻保持进取之心
回答于 2019-09-11 08:43:50
职场中不是你好我好大家好的地方,要以成绩和价值观来评价一个人的,从你的问题中,我感觉到更多的抱怨用词,要知道职场不顺是有原因的,每个各岗位都要有其存在的价值,领导的百般挑剔要看是针对什么而言,不排除有完美主义性格的领导,但也要检讨自身的原因,不要偏面的把领导的严格要求理解成挑剔,不严格要求的领导本身就是不称职的,要尝试去沟通,没有什么事情是沟通不了的。如果排除严格要求的情况,那你就要做好跳槽的准备了。总之,先沟通,再视情况而定。
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