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你好，请问公司小车驾驶员属于不定时工作制吗？平时加班没加班工资，这样违反劳动法吗？
工作制,工作时间,工作你好，请问公司小车驾驶员属于不定时工作制吗？平时加班没加班工资，这样违反劳动法吗？
发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：
回答于 2019-09-11 08:43:50
放心，他们拿的比职工多
回答于 2019-09-11 08:43:50
完全是对的，是不伟法的。
回答于 2019-09-11 08:43:50
不违法，合同是你自己签的！你自己愿意的！
回答于 2019-09-11 08:43:50
看公司怎么规定吧，一般公司司机都是随叫随到，没事就随便耍
回答于 2019-09-11 08:43:50
不定时，随时待命工作，没加班费，不做就拜拜
回答于 2019-09-11 08:43:50
你说哪？！你要是没有别的谋生的手段，就忍了吧？！
回答于 2019-09-11 08:43:50
具体看法如下：
1.首先要看公司和您签订的劳动合同怎么规定。
2.算不算加班要看是不是超过劳动法所规定的法定工作时间。
3.如果超过法定的劳动时间，必须要支付加班工资。
回答于 2019-09-11 08:43:50
驾驶员 一个驾照拿来不易。工资待遇可怜。上班时间太长。不固定。付出青春 收获沧桑。驾驶员你们体验就知道。多说无益
回答于 2019-09-11 08:43:50
这个要看和公司怎么约定的，并不是每个小车司机都是固定工作时间，但是在劳动法规定的工作时长里，超出部分会有加班费，但如果仅仅是多了个把小时再去要加班费，那你在公司里的前途呢，有没有考虑过？
回答于 2019-09-11 08:43:50
我就是公司司机，不给加班费纯属无奈，但肯定是违反劳动法，
回答于 2019-09-11 08:43:50
肯定是法大啊！！！特别是国有企业劳务派遣人员落实不到位。除非你想下岗，那你可以去告它
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