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在工作中,你会忠于公司,还是忠于领导?
领导,公司,忠诚在工作中,你会忠于公司,还是忠于领导?
发布时间:2019-02-08加入收藏来源:互联网点击:
所以要坚持做自己,做“对”的事情,做“对”的人。
三、既不忠于公司,也不忠于领导
公司的理念和方针,违背了法律、道德和国家的利益。领导也是站在公司的立场,维护公司的利益。呆在这样的公司还有什么意义?
所以这时,既不用忠于公司,也不用忠于领导,离开就是了。但是如果遇到这样的情况,往往就是落入了非法盈利的组织。
比如传销组织,这时可能想抽身,并不容易,但是也一定要尽快抽身离开,然后赶紧寻求法律支持和保护。
总之,作为职场人首先是要忠于正见,先让自己做“对”的人,然后让“对”的自己,去遇见“对”的领导,去遇见“对”的公司。
回答于 2019-09-11 08:43:50
以职业操守为准绳,想公司之所想,急公司之所急,不管是公司还是领导,是利益共同体的两个不同层面而已,忠于公司和忠于领导不存在直接矛盾,不应该绝对化。
回答于 2019-09-11 08:43:50
要忠诚于自己的良心,不求职高位贵,只求问心无愧!
回答于 2019-09-11 08:43:50
忠于自己的专业,爱岗敬业,在这个专业领域里,我就是专家,老板或其他干部员工理解都不全面,他们会失误,我必须保障他们不犯错,我是专家。
回答于 2019-09-11 08:43:50
这个问题问的,好像两者有必然冲突似的
回答于 2019-09-11 08:43:50
个人认为忠于自己从事这份工作的初心
回答于 2019-09-11 08:43:50
工作是领导给的!没有领导哪来工作?
回答于 2019-09-11 08:43:50
这种被奴役话的问题竟然还有人回答的那么有条理,思想只能框在这个范围了
回答于 2019-09-11 08:43:50
如果你面临到这样的选择,那肯定是领导的意见跟公司目标不一致了,这种事,你应该让你的领导去跟公司管理层解释清楚。他们有共识了,你再行动,否则,你自作主张,你哪一边都得罪不起的。公司有权开除你,领导有机会给你小鞋穿,还能随时卖了你,你跳进黄河也洗不清,何苦呢?
回答于 2019-09-11 08:43:50
干活拿钱,忠于自已。
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