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你认为你的领导真的比你有能力吗？

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发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：

你认为你的领导真的比你有能力吗？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

当领导是按能力来定的吗

回答于 2019-09-11 08:43:50

这得看那个当领导的人是靠什么当上的？

一般大多数情况下，如果是靠关系，走非正常道径爬上领导岗位的人，庸才很多，其实下属的业务能力超过的很普遍，只是领导有权力，一是尊重，二是慑于权势，但不是真心佩服。

如果是走正道，公开公平竞争上岗，而当上领导的人，大多有真才实学。比如同样两个人去竞聘一个领导职位，必须经过笔试，口试，民主测评，政绩考核，竞聘演讲等几个程序，最终脱颖而出被录用的，肯定是佼佼者。各方面能力应该胜人一筹。在履行职责时，又清廉，又勤政，又民主，德才兼备，自然赢得尊重佩服。

回答于 2019-09-11 08:43:50

他一定有比你强的地方，也一定有不如你的地方！过多的比较没有实际意义，不如提升自己，学习别人优点，努力努力努力走好自己的路！

回答于 2019-09-11 08:43:50

能力，

不是你我说了算的事，

要看他她自己做领导的才能。

上级欣赏就是能力。

回答于 2019-09-11 08:43:50

不见得，最主要是三观加三要，还有三个条件。

回答于 2019-09-11 08:43:50

事实并非如此，当领导的人不一定都有能力。时也、运也、命也。

回答于 2019-09-11 08:43:50

领导需要的是方略

回答于 2019-09-11 08:43:50

在实事面前必须承认领导比自己有能力，凡是做领导的都有能力，不然就领导不好一个单位。有人说我当领导要比现任领导强，这就大错特错了。领导就是有水平，而且考虑问题也全面，处理矛盾也是让人佩服。

回答于 2019-09-11 08:43:50

是的。在他身上真的能学到很多东西而且我觉得自己跟领导的差距还是特别大的。从领导身上能学到处理事情的方法受益匪浅

回答于 2019-09-11 08:43:50

是。他有能力算计你，有能力利用你，有能力对你不讲理，有能力让你多出力少拿佣金，有能力朝令夕改让你摸不着头脑，不知所措。因为他是领导，他有权这么做。因为他是领导，他所做的说的都是对的，而你却无法改变，只有照他的意思去做，才是听话的员工。

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