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学生工作能力重要还是积极性重要？
能力,积极性,工作学生工作能力重要还是积极性重要？
发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：
教育的本质是让学生更好的融于社会，往大的说是为国家、为人民做贡献；往小的说是为了学生更好的生活在这个社会当中。在学生阶段两者都得到了好的培养才能更好的融于社会。所以说在学生阶段积极性与工作能力是相互制约，又相互影响。不存在可比性。学生只有在老师的正确引导下或在自我认知的前提下，正确的认识到本身的不足之处，才能更好的得到得到培养积极性与工作能力。
回答于 2019-09-11 08:43:50
既然是在学生阶段，当然是以积极性为重要，学生阶段需要的是吸收各个方面的知识，需要对多方面的知识学习保持持续的积极性，只有这样才能够更好的学习知识。
工作能力，是在学生走向社会后参加工作后展现出来的能力，但是是这个能力的基础来自与你在学习阶段的知识积累。你的知识+你在社会工作生活中的见识决定了你能力的大小。
所以在学生阶段，积极努力的去吸收知识吧！
回答于 2019-09-11 08:43:50
首先是积极性（假装的或被逼的除外），其次是能力
回答于 2019-09-11 08:43:50
工作能力重要还是积极性重要。
我目前是一个高校的学生会主席。我在这里简单的分析一下这个问题吧。
其实工作能力和积极性可以代表两个方面。一个是智商方面，一个是情商方面。而我认为一个人如果想再学校或者事业上发展的顺风顺水的话，积极性是要比工作能力要重要的。举一个简单的例子吧，就像我们学生会的工作，平常进去的时候根本看不出你工作能力的强弱，那到选人的时候如何去选呢？无非就是看你平常工作的积极性了，如果你遇到活动积极参加，就算你的工作能力稍微差一点，那积极性也可以很完美的弥补你这方面的不足，因为人是视觉动物，你的所作所为被人看见了，那就一定会被记住，当你高频的出现工作场合，并积极的完成工作任务的时候，那你一定会是将来升职的首选。
当然也并不是说工作能力不重要。如果你积极性很强，但工作能力非常差的话。那交给你办一个事，你用了很长的时间去完成，结果还完成的不太理想，虽然说你很积极，但是到最后给领导的印象也不会太好。所以说积极性比工作能力重要，只是建立在你的工作能力并不比其他人差很多的情况下。
当然你如果两个方面能做的都很完美的话，那你一定是将来的升职加薪之王。
回答于 2019-09-11 08:43:50
这...哎，有什么好问的，必须划分出一个重要，然后意味着另一个不重要？现在学生是不是所能具备的太有限了，我们80后认为这就是要同时具备的，缺一不可
回答于 2019-09-11 08:43:50
能力可以随着自身的经见不断提升。而积极性，更侧重的是一个人做事的态度。如果能够在工作中保持积极性，那么很容易在这个过程中获得能力的提升。
回答于 2019-09-11 08:43:50
劳动密集型产业，不需要动脑子的工作，态度重要。需要动脑子，需要能力的工作，能力重要。
对企业来说，态度好的好找，能力强的难找。纠正态度容易，培养能力难。
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