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刚毕业就搞工程的人一个月4500，也有五险一金，这算正常水平吗？你怎么看？

工程,工资,工作刚毕业就搞工程的人一个月4500，也有五险一金，这算正常水平吗？你怎么看？

发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：

刚毕业就搞工程的人一个月4500，也有五险一金，这算正常水平吗？你怎么看？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

在土木工程领域每月4500真的不多，因为土木行业的付出远远高于其他行业，我是去年毕业的被公司派到了内蒙古的项目，扣了五险一金每月工资在8800左右，每月有1500的路费补助，别的行业的朋友同学感觉我的工资很高，但付出了多少只有我自己清楚，每天工作十一小时没有周六周日节假日休息，每月只有四天探亲假，工作的时间里一直在外面风吹日晒，这一切的心酸可能只有我们土木人自己懂，而且工作环境跟其他行业相比差的太多，所以扣了五险一金4500真的不多。




回答于 2019-09-11 08:43:50

不多，有能力至少1w以上/月

回答于 2019-09-11 08:43:50

刚毕业税后有个4500，按理来说算是不错了，但是作为咱们搞工程的来说这样太低了，只有搞工程的人员才知道工作的不易。

我毕业两年，搞毕业那会5000一个月，拿到手觉得不错，可是回想工作的时候，觉得自己要求太低。现在两年过去了，税后6500，但我依旧在这，为什么还会在这呢，只能说不是因为责任，不是因为担当，那是因为我既然选择了这份专业，我就要学好本领，跳槽后不怕工资不高了。

其实吧，刚毕业看的不是眼前的一城一池的得失，而是要为今后的发展做考虑。如果觉得坚持不下去，可以另找其他出路，条条大路通罗马。

回答于 2019-09-11 08:43:50

每天10小时，没有周末节假日，4500÷30÷10=15元/小时，高么?

回答于 2019-09-11 08:43:50

搞工程的一听都很牛对不对。但是4500肯定就是工程里的螺丝钉。你只是发挥出了你的价值，如果你觉得你的价值跟工资不对等的时候可以提出涨工资。

4500不多，如果不瞎混应该够开销但肯定留不住钱。想去媳妇还得努力。

回答于 2019-09-11 08:43:50

刚毕业出来能拿到这么多已经很不错了，做工程得慢慢积累一定的人脉和经验，先踏踏实实工作几年，认真学点东西，利用业余时间多学习，考考一建等资格证书，为后期的升职加薪做准备，如果工作一定年限觉得个人价值和追求得不到提升，可以考虑跳槽或自己创业，毕竟工程类只要有人脉和资源是完全可以自己当老板的。

回答于 2019-09-11 08:43:50

这里有个概念问题，其一就是刚毕业的定义是什么？其二从事什么工程？其三是工程的哪部分工作？其四是什么级别的施工企业？其五是在几类城市工作？只有这些准确了才可以判断工资的高低。

假如是大学本科毕业，从事基本建设的土木工程，负责现场工程技术管理，企业为一级施工单位，在沈阳这类省会城市工作，那么这个工资就算是偏低了。

4500元人民币的工资，有五险一金。如果没有岗位津贴，没有野外作业补贴，没有奖金等其他收入，真正到手的收入不会超过4000元。这对于土木工程现场管理人员来说，的确收入偏低，但也不是不公！

我的看法是:第一，了解一下与自己同等学历的老员工收入，也就是看看自己未来的收入；第二，观察企业管理机制，注意自己有没有发展空间，第三，是否决定落户此地，是否愿意长期就业于此。根据自己的情况来确定去留，出身不同，家境不同，个人素质不同。普遍应该注意的是，刚刚毕业缺少的是工作经验，协调能力……一级施工单位可以让自己学到很多东西，可以锻炼自己！

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