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去公司面试时，有些面试官会问到职业规划的问题，怎么回答比较好？
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发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：
去公司面试时，有些面试官会问到职业规划的问题，怎么回答比较好？
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
如果面试官问你“职业规划”方面的问题，说明面试官对你有兴趣！恭喜你。
这个问题应该怎么回答呢？我觉得需要看具体情况。
主要看面试官为什么会问这个问题：
如果他问这个问题是因为担心你的职业规划与他公司对你的未来预期不一致。那你面试之前应该先了解公司对这个职位的规划是什么样的未来。比较简单的办法是自己选择适当机会先入为主地就这个问题问一下面试官。
如果他是想要知道你是不是一个有计划有抱负的人，那你的回答可以实话实说。要注意如果把话说大了，他追问就会露馅的。
如果他是真想要知道你职业规划的细节，我觉得应该实话实说。因为一个好的工作就像好的婚姻一样，应该是双方都觉得“适合”的而不是为了能够勉强在一起而相互欺骗。要知道你的假货迟早会被揭穿的，不必要去冒这个风险。
一般说来，面试官都会倾向于喜欢有职业规划的人。这样的人至少明白自己是什么样的，兴趣爱好如何，将来怎么发展。这样的人会思考，有准备，成长也会快很多。所以，一方面自己真的需要去做一下职业规划，另一方面也应该尽量说自己有规划。只是，这个规划可以是大方向，也可以很细；可以是3~5年，也可以是一辈子。根据现场情况进行表述就好。
祝你成功！
刘舜才
2019-02-23
回答于 2019-09-11 08:43:50
如果面试官问你“职业规划”方面的问题，说明面试官对你有兴趣！恭喜你。
这个问题应该怎么回答呢？我觉得需要看具体情况。
主要看面试官为什么会问这个问题：
如果他问这个问题是因为担心你的职业规划与他公司对你的未来预期不一致。那你面试之前应该先了解公司对这个职位的规划是什么样的未来。比较简单的办法是自己选择适当机会先入为主地就这个问题问一下面试官。
如果他是想要知道你是不是一个有计划有抱负的人，那你的回答可以实话实说。要注意如果把话说大了，他追问就会露馅的。
如果他是真想要知道你职业规划的细节，我觉得应该实话实说。因为一个好的工作就像好的婚姻一样，应该是双方都觉得“适合”的而不是为了能够勉强在一起而相互欺骗。要知道你的假货迟早会被揭穿的，不必要去冒这个风险。
一般说来，面试官都会倾向于喜欢有职业规划的人。这样的人至少明白自己是什么样的，兴趣爱好如何，将来怎么发展。这样的人会思考，有准备，成长也会快很多。所以，一方面自己真的需要去做一下职业规划，另一方面也应该尽量说自己有规划。只是，这个规划可以是大方向，也可以很细；可以是3~5年，也可以是一辈子。根据现场情况进行表述就好。
祝你成功！
刘舜才
2019-02-23
回答于 2019-09-11 08:43:50
既然你问了这个问题，那我就按普遍性分享下我的建议：
1、面试之前充分了解公司业务及前景；
2、根据自己应聘的职位，设想一年后自己希望达到的业绩及职位；两年后自己想达到的业绩和职位；三年后自己想达到的业绩和职位；
3、只讲三年内的规划；
4、一定要把规划当做目标，别设太高。
老板问你这个问题，主要想了解以下信息：
1、你目标感强不强，是否有梦想，有野心之人；
2、你是否认真做事，来之前有没有做功课；
3、你的罗辑思维强不强，
4、你的语言表达能力强不强。
回答于 2019-09-11 08:43:50
既然你问了这个问题，那我就按普遍性分享下我的建议：
1、面试之前充分了解公司业务及前景；
2、根据自己应聘的职位，设想一年后自己希望达到的业绩及职位；两年后自己想达到的业绩和职位；三年后自己想达到的业绩和职位；
3、只讲三年内的规划；
4、一定要把规划当做目标，别设太高。
老板问你这个问题，主要想了解以下信息：
1、你目标感强不强，是否有梦想，有野心之人；
2、你是否认真做事，来之前有没有做功课；
3、你的罗辑思维强不强，
4、你的语言表达能力强不强。
回答于 2019-09-11 08:43:50
参加面试时，候选人经常会被问答自己的职业规划是什么？尤其是对于应届生或者准备转变行业和职能的人来说，被问到职业规划的可能性更大。作为专业的生涯规划师和面试教练，楠哥给大家一种回答这个问题的思路，供大家参考。大家可以从行业、平台、岗位三方面来回答，
1、行业：选择有上升势能并能持续稳定上升的行业
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