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刚入职的新人对一些老员工所谓的“指点”很讨厌,怎么办?
自己的,员工,新人刚入职的新人对一些老员工所谓的“指点”很讨厌,怎么办?
发布时间:2020-12-06加入收藏来源:互联网点击:
回答于 2019-09-11 08:43:50
别傻了,呆两年等你成为老员工,你就是那个讨厌的人。
回答于 2019-09-11 08:43:50
入职时候就提前说好,有老员工带一段时间,适应工作。
回答于 2019-09-11 08:43:50
他讨厌的是老员工的指点方式,而不是老员工的指点迷津。
回答于 2019-09-11 08:43:50
忍忍忍,干好自己的,虚心接受指点,对的接纳,不对的当没听见,重要的是自己要有自己的职业规划不要浪费时间,边工作边学习达到自己的目的,这样才能劳有所成!
回答于 2019-09-11 08:43:50
这是通病,好比婆媳关系一样,都是个迷。
回答于 2019-09-11 08:43:50
第一,每个人对事情的看法都不同,只要不是违背公司管理或者影响别人的毛病那就随他去吧。第二,既然知道有人指指点点,新人嘛为了更好适应新公司可以有则改之无则加勉。第三,每个公司基本都会有这种情况,不然他们闲着干嘛!
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