您现在的位置: 首页 > 网站导航收录 > 百科知识百科知识

美容院买了管理软件，可是员工不想用怎么办？

员工,软件,企业美容院买了管理软件，可是员工不想用怎么办？

发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：

美容院买了管理软件，可是员工不想用怎么办？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

行业关系，接触过很多类似的案例，无论是什么行业，都会有这种情况出现，最终软件还是弃用的情况也不在少数，这里分两个方面来跟题主讨论，文中会给题主推荐一个免费版的软件，供题主选择。

你的软件选对了吗？

实施信息化管理是每个企业必经的阶段，实施起步阶段的困难也是不可避免的，但带来困难的原因分很多方面，光是软件本身就能发生很多故事。

不符合业务流程

管理软件是为业务和管理服务的，很多企业为了节省成本和快速部署的目的，会选择购买标准化的成品软件。

这种做法并非一定错误，但标准化的软件面向的是所有用户，但企业管理都有自己的调性，甚至员工处理业务的手法都有自己的风格，购买标准化软件有点摸奖的意味，仅有少数情况软件的设计正好符合所需。

软件不符合企业的需求，要不就是徒增员工的工作量，要不就是要企业反过来适应软件，完全无法达到购买软件提升作业效率的目的。

软件硬实力不足

有些软件开发商对客户行业业务流程认知度不足，做出来的系统无法确实地满足所需，这是一种情况。

部分开发商没有充分考量用户体验，在系统设计上没有做到足够地简化操作或是不够人性化，学习和使用难度高，即使适应了也没能提高工作效率，也会让员工不乐意使用系统。

开发商水平不足，导致系统在用户数及数据量大的时候容易崩溃，或是BUG频出导致数据丢失、体验差的情况，更是致命。

自己的软件，也可以自己做

如果出现以上的情况，个人是比较建议换一个管理系统来用，这里给你推荐云表企业应用开发平台，可以有效规避以上所有可能发生的问题。

它不是一款标准化的管理软件，而是一个开发工具，企业可以通过它进行免代码企业管理软件开发，任何一个熟悉企业业务的人，普通员工、管理人，无论是谁都可以自己设计本部门或企业的管理系统，过程只需要拖拽、点击鼠标还有输入简单的中文内容，整个过程都是纯中文的。

软件可以自主搭建，意味着它可以满足你任何个性化的需求，企业可以选择让员工参与开发，听取员工的意见，甚至让部门员工一起开发系统，一来保证系统100%适用，自己做的系统员工也乐意使用，二来也作为管理层理解员工需求、员工加深业务理解的一个团队合作项目，这样对企业未来的效率提升和人员凝聚力，都有了良性的发展。

云表的系统有着卓越的性能和大并发特色功能，在技术上没有并发上限，因此能完全保障用户未来的人员扩张需要，即使使用的人再多、数据量再庞大，也不会有性能下降的问题存在。

软件我这有免费版的获取渠道，不过链接由于平台规则没法直接发出来，需要你动动手：

第一步：在评论留言或转发

第二步：关注我，然后用私信发我两个字：云表

做到这两步，系统就会自动发送给你了，企业要发展不能永远用免费软件，但可以通过免费版试用效果，再转付费版本实施更全面的管理软件功能，这个软件挺良心的，支持多种计价方式，可以根据需要自由选择，不用担心费用过高。

管理执行上也要下功夫

如果你确认你所购买的软件没有问题，也确实符合团队集体利益的，那就应该在管理上下功夫，管理软件是执行管理和辅助员工处理业务的工具，如何指导员工使用工具，也是信息化管理上的一门学问。

了解员工想法

作为一个管理者，必须在一定程度上了解员工想法，复杂问题也可以拆解成简单结构，不想用的原因是什么？软件问题？纪律问题？还是企业对应软件制定的规则令员工产生抵触情绪？产生问题的上一级原因又是什么？要解题先读题，逐步分解，对症治疗。

正确引导

企业管理者在决定购买软件的情况，都是对软件有了一定的理解，但员工并非如此，对他们而言只是原本的习惯突然不被允许，难免有些茫然，而且每个人擅长的东西和学习能力都是不同的，应该制定一个合理的流程，让他们能有一个系统的学习过程。

软硬兼施

借助管理软件实施信息化管理，目的就是能提高管理与工作效率，在精细化上下功夫，或许会一定程度上提高对员工的工作质量要求。

但为了保证团队在行业内的竞争力，这些都是必要的，员工可以有自己的意见，但关乎未来的正确举措，需要坚决执行，企业领导人可以起带头作用，并实施相应的奖惩制度，鞭子和糖果兼具，无论什么行业管理改革都该如此。




信息化管理都需要一个过程，具体如何执行、执行过程遇见的问题如何应对，还要看企业或团队管理人是否懂得灵活应对，外人能给予的只是一些理论上的建议，剩下的还要看本人的手腕。

希望我的回答能对你有所帮助，也祝你事业顺利。