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有一个天天打游戏,不懂企业管理的某二代老板是什么感受?
老板,事情,同学有一个天天打游戏,不懂企业管理的某二代老板是什么感受?
发布时间:2016-12-08加入收藏来源:互联网点击:
有一个天天打游戏,不懂企业管理的某二代老板是什么感受?
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
谢邀。我有一个同学,去某家单位实习,那家单位是家初创公司,基本上就是一个富二代开的。老板酷爱打王者荣耀,我那个同学王者荣耀打的很好是王者段位,每天中午必定叫上我同学,然后一起开黑打游戏,还说什么,打上王者,请他吃饭。
这样的老板是不是觉得很爽,上班还能打游戏。然而对了,他不懂企业管理。我同学要设计一张海报,老板一定要求要用他喜欢的颜色,而不是用户。因为是初创公司,没有给实习生配电脑,我同学电脑并不是很好。这老板还在那骂我同学的电脑垃圾,过了不久我同学就辞职了。
其实作为一个老板,完全没有必要去管最底层的实习生工作怎么样,身为一个老板更不应该带头和实习生打游戏,其他人还在上班,总之的确是天天打游戏,不懂企业管理。跟着这样的老板,你不会感觉很爽,因为就像让你跟着一个三岁小孩在工作,情绪变化无常。
更重要的他是公司的最高领导人,却完全没有个领导的样子。这样的老板还是敬而远之,单不说别的,公司能走多远,都是个问题。
回答于 2019-09-11 08:43:50
哎呀,感谢邀请,说实话,我还没有遇到这样的老板。所以很抱歉不能体会你的感受。倒是可以想象一下这种感觉。沉迷游戏,自然就是对其他事情不太上心,总容易因为游戏拖延其他(猜测)。
坏处就是对管理方面用的精力少,很容易把事情都是交给下属去做,即使重要的事情,然后有重要的事情需要老板决断他因为玩游戏结果应付你,这样事情做好了啥都好,做不好就成了你的错了。这样一来容易出现各种觉得委屈又无可奈何的事情。只能慢慢习惯,凡事多伤心。最主要的是遇到重要的事情要顶住压力让老板去做决策才是正确的做法。
好处就是只要努力就可以得到重视。因为喜欢玩游戏。所以喜欢有一个能力出众,可以信赖的选手来帮助自己。所以对于下属来说也是一个好处吧!(个人猜测,仅供参考)
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