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下岗买断女职工，退休前单位未给交满10年保险的，50岁可以退吗？

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发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：

下岗买断女职工，退休前单位未给交满10年保险的，50岁可以退吗？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

下岗买断女职工，退休前单位未给交满10年保险的，50岁可以退休吗?



下岗工人，在单位参加社保；其社保年限未达到社保政策规定的最低15年缴费年限，下岗后可以以灵活就业继续续缴社保费；满足社保连续缴费年费15年以上，年满50岁办理退休手续。

社保规定，社保缴费年限不足5年的；需继续缴费满十年以上，到退龄时可以再补齐不足年限，办理退休手续；有的女同志到50岁后，由于社保年限不能满足10年以上；年龄将推迟到55岁按灵活就业身份办理退休。

社保规定下岗工人，单位和个人缴费已达到10年以上，又不足15年的(各地有参加工作时间限制)1998年前参加工作的，可以允许不足年限一次性补齐；50岁办理退休手续。1998年后参加工作的；年满50岁，社保缴费年限达不到15年的；仍需缴费满足社保15年以上年限，方可办理退休手续(55岁退)。如不愿继续缴费而退不了休的，可以选择转为“城居养老保险”，年限只有三、五年的又愿转“城居保”，又不愿续缴；只能选择退保，领取个人账户余额。

题主说：单位缴了不足10年的社保费，很明显年限不够；需个人尽快续缴，满足15年年限；方可退休。你如是1998年前参加工作，后期下岗的；也可以退休时申请一次性补足不足年限后，办理退休手续。

以上供参考，退休前去社保窗口咨询一下；以免耽误你退休时间。

回答于 2019-09-11 08:43:50

国家法规对女职工退休规定为年满50周岁。所以和你是否买断没有什么关系。这里面最重要的一点是，单位未给缴够10年保险，这期间本人续保是否断档。因为法律同时规定需缴够15年养老保险才可以享受退休待遇。也就是说，你只要连续缴纳了15年或以上养老保险，到了法定年龄，可以正常退休，享受退休待遇。