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到底什么工作才是好的工作？
工作,好工作,你的到底什么工作才是好的工作？
发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：
做律师工作。
回答于 2019-09-11 08:43:50
好的工作是跟着自己感觉而来，别人无法定义
回答于 2019-09-11 08:43:50
谢谢分享！
首先说，那个戏谑的说法“钱多事儿少离家近，位高权重责任轻”也没必要批判，毕竟寄托了广大人民群众的美好理想不是，真把这个当做职业目标来找的人其实还真不多。而且企业在钱多或事少或离家近（宿舍）上能做出一点差异化来，那么在招聘市场上还确实能提高一点竞争力。
每个人有各自不同的价值观，有些人觉得努力奋斗就能多挣钱的是好工作，有些人觉得挣钱差不多就得，生活工作平衡的才是好工作。所以泛泛而谈什么样的工作是好工作一定会引起争议。对于求职者个人来说，所谓好工作就是符合自己价值观、符合自己长处的工作。某一阶段的热门行业，高薪，这些当然可以成为我们求职的参考，但从长久看来，没有长盛而不波动甚至衰退的企业与行业。工作固然是为了求得回报，安身立命再生产，但工作也并不是人生的全部。
但有两点必须注意：
1.如果你对工作好不好的评价维度很多，那可能就算每一个维度要求都不高，也很难实现。
比如要同时满足以下条件：钱不用太多，八千一万就行；双休节假日必须保证，少加班，加班费一定要给；工作内容不能太难，也不能没有挑战，最好还能符合或开发我的兴趣，工作内容不能太单一，也不能太变化，最好循序渐进让我提升；要有人指导我学习提升，这人水平要高态度还要好；公司氛围友善又尊重个人隐私及空间……
如果我这么列出来大家可能会觉得可笑，但很多人对自己的工作不满，再往深里探讨一下，实际上就是求全面平衡这个问题。工作中求全面平衡最难。而且无论一个人求什么，都不可能靠外部主动“配齐”端到你面前。
2.不同的职业发展道路有不同的局限，不可能只看好处不想要局限。
比如选择经营管理或者研发类工作：这两种职位族大体上来说上限很高。但缺点是早年积累比较辛苦，要坐冷板凳，要能积极进取到厚积薄发的那一天。
比如销售类工作：这类职位高压力高回报，上限也不低。但对人的综合能力素质要求很高，辛苦，永远鞭打快牛，让人总觉得这不是能做一辈子的工作（其实也不是不行）。
比如：财务行政人力资源：这类专业岗位的特点是方法论变化不激烈积累性非常好，一年就是一年的资历，十年就是十年资历，只要业务能力过关一定程度上越老越吃香。但问题是，上限低，只能打辅助。
所以与其追问什么是好工作，不如读读这几句古诗调节一下心情：
“春有百花秋有月，夏有凉风冬有雪，若无闲事挂心头，便是人间好时节”
我是管理架构师张岩，企业管理问题专家，从业于管理咨询与管理培训行业30年，欢迎关注我，了解更多管理和职场方面知识让你的管理不再纠结！
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回答于 2019-09-11 08:43:50
我认为一份能实现自己“梦想/目标”的工作算好工作。
说大一点，每个人都有梦想，说小一点，每个人都有自己的小目标。而梦想有远大和平凡，目标也有长期和短期，关键是要弄清楚自己心中所愿。
上学的时候，老师会问我们，长大后的愿望是什么？医生，教师，科学家之类是我们那个年代最常见的答案。
工作后，公司也会问你的梦想或者职业规划？这个时候也许我们反而变得迷茫，或者发现我们每个时间阶段的想法不一样，我想告诉大家的是，这是正常的状态，我们要接受这样的状态，而后才能正视这个问题，好好思考一下，自己到底想要的是什么？敢于去做选择。
我们有的人想成为马云，有的人想成为山区的老师，有的人想环游世界，有的人想承包鱼塘做养殖，有的想成为职场精英，职业经理人，有的想朝九晚五按时上下班有更多时间用在生活……这些没有对错，这是自我认识和感知。首先，你得知道自己想成为什么样，然后再去决定选择什么样的工作。
而我们的人生中，会遇到很多选择，而选择又非常重要，我们到底应不应该花太多时间在选择上呢？
我个人认为，没有必要花过多时间在选择上。当今社会，说不上瞬息万变，也是更新迭代迅速的时代，当我们面对选择时，应该认真，慎重，但不必太过于纠结，因为我们不能保证所选的路一定正确，所以更重要的是敢于为自己的选择负责，接受其无论是好或者不好的结果。这些所谓的失败和成功的经历和经验，也会助力我们走向我们的梦想/目标。
上面说到了选择自己想成为什么样的人，以及梦想/目标。那么好的工作就是能够实现自己的梦想/目标！
再说细一点就是，我们在一份工作中最看重的是什么？有的人是收入，有的人是能力成长，有的人是晋升机会，有的人是名望，有的人是得到认可……所以，我认为一份好的工作就是能够一步步实现这些自己想要的东西。
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