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单位只交纳社保没交住房公积金合法吗？

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发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：

单位只交纳社保没交住房公积金合法吗？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

您好，谢邀。您这个问题提的非常好，小编喜欢回答这类问题，有目的也可以帮助其他人识别工作中如何确认自己利益是否受损，以及如何维权。



我们工作，单位给我们缴纳社保，社保包括养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险，生育保险。这个事国家法律强制规定单位必须要缴纳的，单位如果不缴纳是违法的。



住房公积金在法律上没有具体执行的规定的，它更多的是一项福利，是单位为员工的福利。没有强制执行的法律，都是鼓励公司为员工缴纳。所以单位如果没有为您缴纳住房公积金并没有违法，只是说福利和缴纳住房公积金的单位有差距。



相似的情况还有今年提出的企业年金制度，这个也是国家鼓励企业单位为员工缴纳职业年金，补充养老保障。这个也不是法律强制执行的，所以也只能看企业自己的态度。



当然了，随着社会发展，各企业竞争激烈，好的福利待遇的企业更容易招聘到好的员工人才。这样也会激励企业完善自己的薪资福利制度。

以上，感谢，缴纳社保不缴纳公积金这个不违法，还请知晓。希望小编回答能够帮助到您，喜欢可以关注小编了解更多社保知识。

回答于 2019-09-11 08:43:50

感谢邀请，更感谢楼主的提问。

我国的《劳动合同法》明确规定。只要和单位职工签订劳动合同。那么必须为该职工购买五险。也就是说这五险是法定的，而公积金并不是法律的规定。

所以说所在单位没有购买住房公积金是合法的。现在的情况是，大多数私营企业。都不会给职工购买住房公积金。这样一来，会减轻他所在企业单位的压力！

而大多数的国有企业，可以说是绝大多数。都是为职工购买住房公积金这一项的。所以说楼主想要选择一个有住房公积金的企业，那么我建议楼主车选择一个国有企业。这样一来，你就有了住房公积金，那么你买房。贷款之类就可以为您省下一大笔钱。

感谢阅读，请加关注

回答于 2019-09-11 08:43:50

住房公积金不属于国家强制缴纳范围，没有规定企业一定要缴纳住房公积金。所以，很多企业都没有缴纳。有些地区是规定一定要缴纳的，这个得根据不同地区的规定执行。

回答于 2019-09-11 08:43:50

单位只缴纳社保，没交住房公积金，合法吗？

其实这样是合法的，因为单位缴纳社保是具有强制性的，国家的保险法和劳动法都分别规定用工单位自用工之日起30内要为员工签订劳动合同并缴纳社会保险。

但是对于住房公积金来说，《住房公积金管理条例》规定，单位应当为员工缴纳住房公积金，在这里我们比看到，那次是应当意思说不具有强制性，如果单位不为个人缴纳住房公积，也是有理可依的，并不是违法的行为。

其实在现实中，很多小单位都不位个人交的社保更不要提住房公积金呢，能为个人缴纳社保，单位就可以算是一个正规单位了。对于住房公积金的而言，只是一些非常大型的正规单位才有这个资本为员工缴纳住房公积金。

回答于 2019-09-11 08:43:50

困难企业可不交住房公积金！社保不交是违法不犯罪！今年之前没人管，明年就有人管了！