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马上就要面试了，谁有好的面试技巧？

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发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：

“你是应届毕业生，缺乏经验，如何能胜任这项工作？”此题的回答应体现出面试者的诚恳、机智、果敢及敬业。如“作为应届毕业生，在工作经验方面的确会有所欠缺，因此在读书期间我一直利用各种机会在这个行业里做兼职。我也发现，实际工作远比书本知识丰富、复杂。但我有较强的责任心、适应能力和学习能力，而且比较勤奋，所以在兼职中均能圆满完成各项工作，从中获取的经验也令我受益匪浅。请贵公司放心，学校所学及兼职的工作经验使我一定能胜任这个职位。”

虽然说打工是为了赚钱，但是太快谈钱会让面试官有所疑虑。毕竟作为初入职场的毕业生，能够在工作中积累经验增长见识，为接下来的职业生涯奠定基础才是最重要的。太快问“你们的待遇怎么样?”很可能在招聘者头脑中留下这样的印象：工作还没干就先提条件了，何况我们还没说要不要你呢?谈论报酬，无可厚非。只是要看时机和火候，一般是在双方已有意向时才委婉地提出。

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回答于 2019-09-11 08:43:50

面试首先在外表上要整洁大方，男生可头天洗头刮干净胡子，女生可以化点淡妆，服装上以简洁大气为主，切忌花里胡哨不修边幅，注意仪表形象，也是对hr的尊重，印象上会加分。

有的人说，我是靠实力，不是靠外表，随意一点，才不整那些虚头巴脑的。此言差矣。有句话说，透过外表才能看到内在，外表已被pass，谁又会对你的内在感兴趣呢？

其次，面试之前应充分熟悉面试的公司及自己所应聘的岗位。有的人事会在面试时问到有关公司的一些问题，如果能顺利回答上来，也是说明面试者来此之前做了一番功夫，是可以提升好感度的。

最后，就是面试谈吐上的问题了。不习惯与人对视交流的可以试着自己用手机录制面试视频，提前演练面试时候的场景，通过回放来发现自己在面试交谈时的不足，从而加以修正。

当然，这些都是软实力，硬实力就是有拿得出手的作品，有成功的项目经验，与岗位匹配度高，两者结合，不录你录谁？

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回答于 2019-09-11 08:43:50

面试流程中“很多人会忽略，但极其重要的面试技巧。”

第一步：自我介绍面试官很忙，见面的头30秒是至关重要的，也是非常容易被求职者忽略的部分。不但要讲出自己出彩的地方，还要和面试公司相结合。重点来了！一定要说细节！比如“我一直在做策划工作，在策划工作里我更擅长线下活动策划，我看了贵公司今年三月份的落地活动，其中第三个环节就和我在xx活动很相似······”自我介绍和小说是一个道理，烘托细节和共鸣感是至关重要的，但细节不过多，三四处细节结合即可，不要一次性都抛给她，要适可而止，留一些悬念给面试官。

第二步：谈你对公司的了解情况很多人会表面化的简述一下公司的业务是什么，这个行业怎么样，都是非常肤浅的回答，有的求职者甚至在这里直接询问面试官。这句话其实真正的意思是“你真的对我们公司有兴趣吗？”这里一定要准备一些别人可能忽略的信息，说白了就是细节和夸赞，而且时不时拿别人的细节烘托一下自己的能力。比如“特别敬佩贵公司的工作氛围，上次贵公司活动上，我看到每一位员工都携带了一个笔记本，笔记本的右上角都贴了工作安排的便签。您一定也是一位·····我也一直在学习时间管理······”夸赞公司和面试官的同时也引出了自己的自律。

第三部：离职原因这里考察三点，你的稳定性、你的能力和你的人品。切记离职原因不要出现：能力问题，沟通问题，法律纠纷等，背后不要说老东家坏话。尽量挑一些你主观无法改变的原因：公司倒闭、部门调整、家庭原因、企业文化等等。为了增加说服力，要有简单的细节描述。“上个月由于xx原因，老板打算关闭北京分公司，而我没办法去公司总部上海工作。”记得时刻透露出稳定性！稳定性！稳定性！无论是你的主观意识还是客观情况。

第四部：有什么想要问的吗？这是我每次面试求职者结束前必问的一句话，也是很多求职者觉得是废话的一句话。这里主要是看你对公司的意向是否强烈。一般回答没有了的，如果没什么特殊情况我就直接pass掉了。这里你可以暗示面试官你的意向。例如“如果我能来这上班，每天的工作方式大概是怎么样的？”或者也可以俏皮的问：“我今天的面试，您觉得能通过吗？”不要以质问的语气询问夸大其词的问题，比如“我想知道公司下一步的战略是怎么样的？”

请务必谨记以上四点~

对你有帮助的话，关注我~

回答于 2019-09-11 08:43:50

关于面试技巧，我个人有以下三点心得：

首先，提前做好面试单位的相关调查

1. 面试单位的企业文化，行业特色等要提前了解，做到心里有数。

2. 面试单位的地理位置，交通路线也要提前获悉。面试的时候提前规划好路线，避免迟到甚至是走错地方。

其次，简历准备到位，个人介绍重点突出

1. 简历不要过于冗长。一般一页A4纸最好，至多不要超过2页。自我介绍部分要层次分明，重点突出。

2. 可以多准备几份简历备份，避免路上遗失或者污损。

第三，交谈时注意把控时间、语气和表情

1. 交谈时记得言简意赅，不要说起一个问题就收不住话，长篇大论延长时间

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