您现在的位置: 首页 > 网站导航收录 > 百科知识百科知识

福建运营商的待遇如何？

正式工,国企,运营商福建运营商的待遇如何？

发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：

问题补充： 是否建议去，以及发展未来？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

目前运营商有三家，移动、联通、电信！总体上都是大型国有控股企业，俗称国企。福利待遇绝对按照国家规定要求执行，有缴五险一金。

具体来说移动发展较好，福利待遇相对也较好，电信是老牌国企，福利待遇是其次，联通在4G时代整体业务极速下滑，福利待遇相对是较差的。

以上所述只是常规的待遇，具体来说，只要是国企，从他的体质上来说那就相当复杂了。

如你想了解具体的待遇，就得看你是哪种用工形式了。一般来说运营商的用工形式分为A类正式工、B类正式工、C类正式工，劳务派遣工，外包工。

按顺序来看待遇，AB类大大好于C类正式工，C类正式工工资与劳务派遣工差不多，但是福利还是会稍好一些，外包工按不同其政策，拿计件，不稳定。同时劳务派遣工和外包工属于第三方公司员工，法律上已不是运营商员工。

说到未来的发展，国企的特殊性，主要看你上层的关系如何，是否已经帮你铺好上升阶梯了，否则进去后也只能做基层员工，上升空间基本为0！

基层员工待遇也只能呵呵了！

回答于 2019-09-11 08:43:50

我在广东的运营商，可以谈谈自己的看法。总体来说，现在电信运营商是在走下坡路了，不再是之前2g时代的优质垄断单位了，这个你还有心理准备。当时，电信运营商总归还是央企，薪酬福利虽大不如前，但在当前国企和行政单位中仍处于中等偏上水平，五险二金都是有的，还有各种的小补贴之类的。一年来说，广东省一级的电信运营商，到手的收入10万以上，福建是沿海城市，比广东也不会太差，可以参考。当然，如果能去电网，烟草局，税务局，海关，还是建议去这些单位。电信运营商的升职发展空间比公务员好点，但是比民企要慢，你要么靠强硬的关系，要么靠出色的工作能力，相对而言，从事市场业务拓展的要比从事网络维护的更容易出成绩，更容易升职，省级营运商比市级运营商容易升职。希望能帮到你。。图文无关