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在教育培训机构当老师与在学校当老师哪个更好?
老师,教师,培训机构在教育培训机构当老师与在学校当老师哪个更好?
发布时间:2020-12-06加入收藏来源:互联网点击:
哈哈,这正宗是“围城”啊!要当体制内的的老师建议你不要做班主任,最好不要做主课老师。
回答于 2019-09-11 08:43:50
很高兴回答你的问题!请看下方我的视频回答!
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回答于 2019-09-11 08:43:50
就目前疫情来看,进体制比较好。工资稳定,而且现在教师工作要求不低于当地公务员。
辅导机构现在生存下去都是问题,所以尽早去谋求出路。
我自己开机构多年,每个老师都鼓励他们考编制,考研究生,目前好多老师都考上了编制或者考上了研究生。
回答于 2019-09-11 08:43:50
这个看你需要的是什么,如果需要稳定,享受寒暑假,肯定是学校编制老师,当然了,工资虽然没有培训机构多,但是稳定,其他待遇好,如果说享受自由,工资还要高点,肯定是辅导机构,就像你说的压力回大,就看你想要什么样的生活了,没有什么好不好,选择不同而已。
回答于 2019-09-11 08:43:50
去吧,类似经历。不过你要考虑清楚。在机构里每个月差不多10k,学校老师工资可能就三分之一了,能不能承受这种落差
回答于 2019-09-11 08:43:50
培训机构比在编教师更累,更有压力。干得多挣的也多,看你侧重哪方面。
回答于 2019-09-11 08:43:50
要钱到教育机构,要事业先到一线。
回答于 2019-09-11 08:43:50
培训机构上班和体制内教师都有利弊吧。every coin has two sides.
1.发展角度来看:培训机构老师一条线,一般培训机构的教师可替代性比较强,如果觉得雇你的成本比较高,机构负责人随时可能会找理由开了你,除非你已经成为此行业的佼佼者,学生非你不可的地步;发展为发展为从管理人员线或自己开办新的培训机构成为创业者为一条线。编制内教师有职称的晋升,当然也可以进入管理层,教师老带新也会让你发展更快;
2.工资待遇方面:一般培训机构的工资就是由基本工资与课时费构成,多劳多得;编制内学校则是由基本工资,绩效,津贴等构成,通常是绩效有差异,差异比较大;很多培训机构的确是工资比普通地区教师高,但付出的也多。
3.与社会融合方面:培训机构一般都是晚上,周末,节假日上课,而这个时间其他人都在休息,久而久之,你会发现你的周围除了家长,就是那几个人。编制内教师周内忙学校,周末忙家庭,不过寒暑假有一段休息时间(会有培训,学习等);
4.处理的事情:培训机构一般做好教研,上好课,让更多的学生续费;公办学校老师要做好教研,上好课,也会有一些政治任务要完成;
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