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很多国企单位离职的人为什么再也不想进国企了？
国企,的人,都是很多国企单位离职的人为什么再也不想进国企了？
发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：
不过还有另外一种情况，就是有些人离开国企以后，到了其他地方去上班，可能反而会不习惯或者不适应，只能重新再回到国企去上班，这样的例子其实也不少，我之前有位同学就是这样的情况，只不过他离开国企的时候已经有了一定的职称和级别，等几年以后再回到国企的时候，原先的领导早已退休了，而他也只能从头干起。
悲哀，莫过于此吧？所以，你要么不要离开，要离开就干脆彻底离开，最怕你离开以后又回来，来来回回折腾啥呢？
#你的工资能够体面生活吗#
回答于 2019-09-11 08:43:50
我老公就在国企干了七年，后来实在不想干了，就辞职了，现在你让他在进国企，打死他都不愿意！
我认为在国企离职的人为什么再也不想进国企，无非就是这几个原因：
首先：国企的管理比较严
现在我老公在一家私企上班，他最大的感慨就是私企管理远远比国企管理要松懈的多。
比如，原先他在国企一线车间，那吃饭、上厕所，都是卡点的。而且在国企能一个人干的活绝不会让两个人干。
不管什么事都讲规定，比如，我老公和我都是晚婚晚育，当初公司给出规定员工晚婚晚育者，公司补贴2万块，不过要提前三个月打报告，我老公就晚了半个月打报告，这2万块生育补偿就没了。
这咋也就吃了哑巴亏，谁叫自己傻呢？
可后来他们的主管二胎时，也是晚报了，找关系，人事竟然给报了2万。
你们说气不气人？
其次：升职慢
进国企的人应该都是图它的福利好，也确实，国企要比一般企业福利要好，可相对的，就是因为这个，很多家庭条件好的人，就会托关系进国企养老。
然而每次面对升职啥的，这些领导班子肯定先想到的是自己人，对于像我老公这样的人，一没关系，二没心眼，所以干了7年，也就混了个组长。
再次：福利好，但工资低
我老公每月拿到手工资4800左右，干了7年，如果你说家里不养小孩，不还房贷，这点工资在三线城市也就保证个日常生活，可我们还要养小孩，还房贷，还要生活，你说这点工资够啥？
他每年基本工资仅仅是加50元，其它的都是涨在各种福利上，福利是越来越好，可工资永远是那么多，所以对于像我们这样家庭的人来说，国企真的很不适合！
以上都是个人见解，不喜勿喷！
回答于 2019-09-11 08:43:50
谁说的？
我见过在国企混了几年出去，然后又干了几年，再混回原单位的人。
事实情况是，发展好的可能不会回来，混得一般的很多又回原单位去上班了。
回答于 2019-09-11 08:43:50
一是工作环境不适合家庭生活需要；
二是委屈了伤心了不再留念；
三是没有发展空间，天花板到了；
四是有新的事业，前程似锦；
五是新欢胜旧爱，心还在。
回答于 2019-09-11 08:43:50
这个问题其实比较片面了，你指的应该不是国企，应该是政府单位吧，现在基本上各行各业大的企业，都是国有企业，做得大的大型的私企还是少部分，要想成就事业，不在乎国企还是私企，只要你有能力，总有你的一席之地，只要给你的待遇能按时兑现，企业的性质其实关系不大，我们工作的初衷永远是解决温饱，温饱解决了，才谈理想抱负，我们最求的是性价比，性价比的基础还是待遇，所以归根结底还是的问题，这和私企国企没有关系，取决于你想得到什么，财富？健康？自由？
回答于 2019-09-11 08:43:50
中铁，你去试试看这所谓的国企
回答于 2019-09-11 08:43:50
国企工资低，之前让我过去的国企基本上工资只有其他公司收入的一半。
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