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月薪4000的体制内工作和月薪1w+的私企如何选择？

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发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：

月薪4000的体制内工作和月薪1w+的私企如何选择？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

体制内，别动，无论多苦也别动，千万别动，过来人说的

回答于 2019-09-11 08:43:50

如果你不愁车房，父母有养老保险，体制内推荐给你

如果你没有父母的帮助，只能靠自己，私企能让你发光发热

当年我退伍后就面临两种的选择，但是我那时候私企工资只有300补助金，国企是4000，想到自己的家境，果断选择私企，不断学习，最辉煌的时候年薪20万，现在成家有孩子，有车，有房，有贷款，有压力，也能让我选择更多，只有自己具备生存的能力，才不畏未来面对的风浪。

回答于 2019-09-11 08:43:50

一定要在体制内，国家的所有福利一定是体制内优先。就是除了基本工资以外的各种福利，比你在私企好太多。

表面上看1W与4000有好大差距，实际上体制上的福利已经超过1W的价值，体制上的每年都会根据国家及地方的发展来提升工资，每年年底的奖金，四大节日的奖金等，退休能拿到的工资原来退休前一年平均工资的80%左右。如果在私企就拿这点1W工资，各种福利你能拿多少？老板今年生意好，可能就会多发奖金，但是也不是年年有这么好的发展，就算是大公司，内部的竞争会很激烈，你到了一定年龄，能比得过年轻的吗？人人都说35岁是个尴尬的年龄，上有老下有小，精力被分散，好多岗位招聘都是以这个为界定，明显以后的路都有提心吊胆，如履薄冰。

所以说能在体制内的不要走了。

回答于 2019-09-11 08:43:50

一，要看私企的企业发展前景和稳定系数，小企业还是大集团，
二，要自我评价自己在企业的生存能力和升职空间有多大
三，自己喜好哪种工作环境和工作性质

回答于 2019-09-11 08:43:50

明白自己想要什么，自我认知清晰，就能做出选择。

体制内，公务员、国企编制内员工或国家管理阶层家属等，代表国家权力或依靠国有资产获得收益的群体。

体制外，绝大多数指的是在私企。

体制内的优势，更多表现出的是工作的稳定性、福利的优厚性、社会的主导性上。你喜欢安稳，随遇而安。享受安逸，旱涝保收。那就体制内。但是，体制内一般论资排辈的情况居多，所以得老老实实不能张扬个性。

但是说明一点，所谓的工资四千，仅仅是表面上，很多其他隐形的收入外人很难看到。我认识的一位朋友是县城的公务员，主任科员，开20多万的车，烟最起码大苏，酒起步舍得；

体制外的情况就太多了，有世界知名的企业工工作，也有一间房子两张桌子三五台电脑八九号任的小公司。更有夹在俩种中间的各类单位。如果你不安于现状，认为人生在于拼搏进取，做一番事业，显然体制外适合你。

一句话，任何事物都有两面性。各有各的道理。问题虽然在明示收入以现实选择的困难。但归根结底不是钱的问题：体制内赚的反而不少，体制外未必就收入高。关键的关键，还是看自己适合什么。

回答于 2019-09-11 08:43:50

毫无疑问，选体制内。体制内四千，差不多相当于体制外二万

回答于 2019-09-11 08:43:50

这个问题因人而异，不能一概而论，首先根据你的学历，年龄，性格，婚姻状况，最后是你的能力有很大的关系，个人感觉你如果年龄30以下，未婚而且是那种敢打敢拼的性格可以考虑私企去闯一闯，锻炼一下，有机会和空间，但是如果年龄偏大，而且上有老下有小，那就还是安稳为好，毕竟身上的责任挺大，希望对你有一丝丝帮助

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