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如果你刚进一家公司，发现正在搞政治斗争，你该怎么办？
职场,公司,政治斗争如果你刚进一家公司，发现正在搞政治斗争，你该怎么办？
发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：
回答于 2019-09-11 08:43:50
政治斗争是职场生涯常见的生存状态，考验的是职场人士的应变能力和协调能力。
刚进公司，做为新人我们要乐观以对，不要把它放大，没有必要刻意担心会卷入政治斗争，与其心怀排斥畏惧，不如放下所有的不屑和无奈勇敢面对，使自己在客观的斗争中从容应对，不仅会处理好人际关系，还会让上司刮目相看。
当新员工的能力高于老员工时，容易导致老员工嫉妒，甚至排挤。新人进入公司千万不能自作聪明，首先应该了解公司的环境以及同事、上司的性格。即便你很有能力，也要摆低姿态，让别人觉得你是深藏不露。
新进一家公司，不要刻意亲近某一个领导，不要在同事面前表现出和上司超越一般上下级的关系，这样很容易让别的同事觉得你是某个领导的心腹，很可能会无意间得罪了其他领导。
有权力和利益的地方，必然有尔虞我诈，明争暗斗。做为新人不了解个中原委，不要参与其中，保持中立比较好。
关于职场新人如何避免政治斗争的建议：
1、 做好自己的本职工作，静观其变、沉默是金。不参与任何一方的斗争队伍，即使不能成为朋友，也千万不要变成敌人，保持基本礼貌是优雅的表现。
2、避免政治性错误，如：对上司轻视傲慢、越级报告、公开挑战公司的信仰等。
3、要做大智若愚的人，累积专业实力，这才是最牢固的实力基础。
4、不要在背后议论同事或者领导，你无心的抱怨，可能就会让别人牢记在心。
5、看不到发展前景，如果自己的资历和位置在斗争中注定成为牺牲品，团队整体充斥负能量，那么离职也不失为上策，因为不管怎么站队都很难。
人人都希望有一个开心的充满正能量的工作环境, 同事之间的关系应该是挑战与激励并存,我们应该用积极的心态去做好每一件事情，多一份和谐，少一份斗争。
回答于 2019-09-11 08:43:50
除了无条件支持你的直属领导，暂时没什么好的方案。
你是新人，价值还没体现，你也不清楚水深浅，选择支持领导，也会让领导放心，而且你就算想支持别的派系，人家也不信任你，那时候你的领导还会给你下绊子。
就算是你的领导将来失势，时间短的话不会殃及你，毕竟你也没什么势力，不值得株连，时间长的话，你应该已经摸清楚派系斗争的格局了，那时候再根据实际情况做出选择。
回答于 2019-09-11 08:43:50
在职场工作中，政治斗争实际已不存在。这只是文革时期的一个政治术语。
但在实际工作中，不同观点、不同看法、不同态度引发的争议还是时时刻刻存在的，还不能上纲上线到政治斗争上来。
职场上竞争确实很激烈，各种矛盾时时出现，这都是人类社会发展的正常现象，我们不需躲避。
我们进入职场，首先要有工作技能，胜任工作岗位，完成工作业绩，这是最重要的。其次，学会适应工作环境，处理好人与人之间关系；处理好上下级关系；处理好思想认识方面的关系。学会复杂矛盾中求生存！
回答于 2019-09-11 08:43:50
我认为这个问题对于具有职场工作经验的人来说，是比较容易回答和应对的，但是对于职场经验不足的人来说，可能就是一个非常深奥的问题。下面我就结合自己的社会工作经验，谈谈观点和做法，与大家分享：
首先，你要分析一下自己是否适合这样的工作环境和岗位，是否符合自己的期望，如果答案都是肯定的，那就要拿出你的勇气、智慧和本事，投入到这种权力的竞争，力争做生活的强者，而不是弱者。如果成功了，证明你是值得肯定的。如果失败了，咱们愿赌服输，检讨一下自己的得失，寻找机会再来。
其次，如果上述的分析最终结果对你不利，那就要果断做出自己的选择，时不待人，不要浪费时间，另找地方谋生。俗话说此处不留爷自有留爷处，天生我材必有用。
上面两种我个人曾经使用过的实践策略都已经证明，是非常管用和有效的。
希望我的回答能够帮助到你，谢谢！
回答于 2019-09-11 08:43:50
根据自己的目标来采取对策。
你决定进这家公司的时候，看中了公司的哪一个或者哪几个方面，又想要在这家公司里得到什么，例如收入、职业发展、良好的人际关系氛围等等？
公司是以盈利为目的的一种企业组织形式，讲利益是第一位的。因此，绝大部分的公司里都会存在你所谓的政治斗争，只是程度有所差异。
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