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如果你刚进一家公司,发现正在搞政治斗争,你该怎么办?
职场,公司,政治斗争如果你刚进一家公司,发现正在搞政治斗争,你该怎么办?
发布时间:2016-12-08加入收藏来源:互联网点击:
回答于 2019-09-11 08:43:50
政治斗争是职场生涯常见的生存状态,考验的是职场人士的应变能力和协调能力。
刚进公司,做为新人我们要乐观以对,不要把它放大,没有必要刻意担心会卷入政治斗争,与其心怀排斥畏惧,不如放下所有的不屑和无奈勇敢面对,使自己在客观的斗争中从容应对,不仅会处理好人际关系,还会让上司刮目相看。
当新员工的能力高于老员工时,容易导致老员工嫉妒,甚至排挤。新人进入公司千万不能自作聪明,首先应该了解公司的环境以及同事、上司的性格。即便你很有能力,也要摆低姿态,让别人觉得你是深藏不露。
新进一家公司,不要刻意亲近某一个领导,不要在同事面前表现出和上司超越一般上下级的关系,这样很容易让别的同事觉得你是某个领导的心腹,很可能会无意间得罪了其他领导。
有权力和利益的地方,必然有尔虞我诈,明争暗斗。做为新人不了解个中原委,不要参与其中,保持中立比较好。
关于职场新人如何避免政治斗争的建议:
1、 做好自己的本职工作,静观其变、沉默是金。不参与任何一方的斗争队伍,即使不能成为朋友,也千万不要变成敌人,保持基本礼貌是优雅的表现。
2、避免政治性错误,如:对上司轻视傲慢、越级报告、公开挑战公司的信仰等。
3、要做大智若愚的人,累积专业实力,这才是最牢固的实力基础。
4、不要在背后议论同事或者领导,你无心的抱怨,可能就会让别人牢记在心。
5、看不到发展前景,如果自己的资历和位置在斗争中注定成为牺牲品,团队整体充斥负能量,那么离职也不失为上策,因为不管怎么站队都很难。
人人都希望有一个开心的充满正能量的工作环境, 同事之间的关系应该是挑战与激励并存,我们应该用积极的心态去做好每一件事情,多一份和谐,少一份斗争。
回答于 2019-09-11 08:43:50
除了无条件支持你的直属领导,暂时没什么好的方案。
你是新人,价值还没体现,你也不清楚水深浅,选择支持领导,也会让领导放心,而且你就算想支持别的派系,人家也不信任你,那时候你的领导还会给你下绊子。
就算是你的领导将来失势,时间短的话不会殃及你,毕竟你也没什么势力,不值得株连,时间长的话,你应该已经摸清楚派系斗争的格局了,那时候再根据实际情况做出选择。
回答于 2019-09-11 08:43:50
在职场工作中,政治斗争实际已不存在。这只是文革时期的一个政治术语。
但在实际工作中,不同观点、不同看法、不同态度引发的争议还是时时刻刻存在的,还不能上纲上线到政治斗争上来。
职场上竞争确实很激烈,各种矛盾时时出现,这都是人类社会发展的正常现象,我们不需躲避。
我们进入职场,首先要有工作技能,胜任工作岗位,完成工作业绩,这是最重要的。其次,学会适应工作环境,处理好人与人之间关系;处理好上下级关系;处理好思想认识方面的关系。学会复杂矛盾中求生存!
回答于 2019-09-11 08:43:50
我认为这个问题对于具有职场工作经验的人来说,是比较容易回答和应对的,但是对于职场经验不足的人来说,可能就是一个非常深奥的问题。下面我就结合自己的社会工作经验,谈谈观点和做法,与大家分享:
首先,你要分析一下自己是否适合这样的工作环境和岗位,是否符合自己的期望,如果答案都是肯定的,那就要拿出你的勇气、智慧和本事,投入到这种权力的竞争,力争做生活的强者,而不是弱者。如果成功了,证明你是值得肯定的。如果失败了,咱们愿赌服输,检讨一下自己的得失,寻找机会再来。
其次,如果上述的分析最终结果对你不利,那就要果断做出自己的选择,时不待人,不要浪费时间,另找地方谋生。俗话说此处不留爷自有留爷处,天生我材必有用。
上面两种我个人曾经使用过的实践策略都已经证明,是非常管用和有效的。
希望我的回答能够帮助到你,谢谢!
回答于 2019-09-11 08:43:50
根据自己的目标来采取对策。
你决定进这家公司的时候,看中了公司的哪一个或者哪几个方面,又想要在这家公司里得到什么,例如收入、职业发展、良好的人际关系氛围等等?
公司是以盈利为目的的一种企业组织形式,讲利益是第一位的。因此,绝大部分的公司里都会存在你所谓的政治斗争,只是程度有所差异。
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