您现在的位置: 首页 > 网站导航收录 > 百科知识百科知识
求助，平生第一次跳槽，感觉跳坑了，这样的公司要呆下去吗？
你的,工作,公司求助，平生第一次跳槽，感觉跳坑了，这样的公司要呆下去吗？
发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：
回答于 2019-09-11 08:43:50
说实话出来工作了这么多年，跳槽的次数连自己都记不清，总之太多了。其中有跳槽落坑的，也有中意的，这没有什么，这是现实问题，不要太伤心和倒霉的想法。
首先我不知道你的感觉有没有错，是不是个坑，还是需要多方面了解的。
例如可以从薪资、待遇、福利、个人以及公司的发展等方面来确定。提醒下每个公司能生存下去，肯定有其特别之处，尤其是现在疫情背景下还能支撑，这不是也能说明点什么吗。
我们不能老以之前的公司来进行比较，当然不比较也不对，但是要看到长处和短处，不能只看不好的那一面，我们应该发现新公司有利的那一面，再将心态调节平衡后，再来看待你现在的公司，还觉得是个坑吗？
如果是，并且你还年青、能力强、找工作的压力并不太大，那就坚决一点越早离开越好。
如果不是，只是心里有个坎，那不如尝试再待一断时间，或许时间会告诉你应不应该继续待下去。
希望能给你解开心里的惑！
回答于 2019-09-11 08:43:50
很高兴回答你这个问题，因为我也有类似的经验，所以分享一下：
因为对上一个公司的待遇和工作时间不满意，所以就跳槽了，但是因为离职心切，在找第二家单位的时候特别着急，完全凭着感觉看的一家公司不错，就答应入职了，入职以后才发现，这单位还不如上一家单位。
然后我就开始总结这次找工作失败的原因，
第一是太着急了，没有对比多家offer的情况下，就急着做了决定，所以我建议你在找工作的时候要多对比，不要着急接offer，没准有更好的。
第二是没有列出自己的需求，在面试的时候一定要在最后把自己需要确认的问题和HR确认好，不要想当然，比如薪资构成，是否需要加班等等，因为一旦你入职发现和你预期不对，就晚了。
第三就是太感情用事了，当时面试我HR态度特别好，对一个职场小白遇到这样的对待，就感觉很温暖，其实入职以后再也没说过几句话，不要太感情用事，别那么容易感动。
后来我结合自己的失败经验，然后重新开始找工作，最后还是找到现在这份让你比较满意的工作。希望你成功。
回答于 2019-09-11 08:43:50
感觉不对，扭头就跑！
回答于 2019-09-11 08:43:50
年轻人多面试，谨慎入职。进公司头几天，多找老员工套套话就出来了！
回答于 2019-09-11 08:43:50
手里没有铁锨到哪都不会一马平川！
建议你踏踏实实干个五六年，有了相当的经验再说。三十岁以前关键不是挣钱，而是培养挣钱的能力，为了三五百、千八百就频繁跳槽，会让你失去积累和沉淀的机会。
回答于 2019-09-11 08:43:50
感谢邀请。
因为不知道你所说的“感觉跳坑了”是个什么样的标准，所以我提供两个跳槽的标准供你参考。
第一，选择继续跳槽。
如果你目前这个公司，对你的技能提升、对你以后职业的发展都没有什么太大的帮助，然后工资又跟你原来的单位相比高不了多少的话，在有更好的机会的情况下，你就可以果断换单位了。这样的话，你越早换单位，越有可能找到更好的工作，及时止损。
注意两点：
1、如果实力不允许，最好不要裸辞；
2、短时间内换工作最好不要超过3次吧，换得太频繁，人力会对你的印象不好，觉得你这个人没有稳定性。
第二，选择不跳槽。
如果是你觉得这个单位，给你派的活多，工资又开的少，然后领导又不怎么样，你在这里工作感觉很憋屈。但同时，这份工作能够提升你的核心技能，对你以后的职业发展非常有帮助的话，我觉得你可以稍微再等一等。等你能力得到提升，过个一年左右，你再考虑跳槽。这样的话，你的能力得到提升，下次找工作就有了更多的资本，工资水平就会更高。
所以总结来说，是走是留还是要回归到，你觉得这个单位是个坑，这个坑到底是什么？如果是一些无关紧要的东西的话，就可以继续待下来。如果是涉及到职业技能的提升以及以后的发展的话，我觉得你就是可以等待，有好的机会，再果断的跳槽。
上一篇：想养只金毛，求指导？
下一篇：返回列表
相关链接 |
||
| 网友回复（共有 0 条回复） |