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试用期5天有工资吗？

试用期,劳动合同,工资试用期5天有工资吗？

发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：

试用期5天有工资吗？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

你好，我国劳动合同法规定：

（1）劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；

（2）劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；

（3）三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。

（4）同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。

（5）以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。

（6）试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。

（7）劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

（8）在试用期中，除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外，用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的，应当向劳动者说明理由。

你可以根据所在企业的实际情况判断，建议细读所签订的合同条款。

回答于 2019-09-11 08:43:50

有啊！上班第一天就开始算工资了，你是离职了吗？有的单位也会有不给离职人员工资的。但是他们的做法是违法的。

回答于 2019-09-11 08:43:50

自用工之日起，试用期多少天都是有工资的。

回答于 2019-09-11 08:43:50

有工资，试用期一天也会有工资。

法律规定的！

回答于 2019-09-11 08:43:50

理论上有，但你100%拿不到。不要去搞什么劳动仲裁，得不偿失，有这时间还不如赶紧找下一份工作。

回答于 2019-09-11 08:43:50

从你正式上班那天开始，就有工资了

回答于 2019-09-11 08:43:50

必须有

试用期按照法律，用人单位必须支付工人工资。