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机关单位如何与同事相处?
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发布时间:2016-12-08加入收藏来源:互联网点击:
机关单位如何与同事相处?
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
这个问题很重要,处理好与同事的关系,既为自己创造了一个和谐愉快的工作环境,也为自己的成长进步创造了外部条件。应把握以下三个方面:
1、虚怀若谷勿妒忌。同事之间肯定能力素质肯定是参差不齐,寸有所短,尺有所长。同事相处要有“三人行必有我师”的理念,取人所长,补己所短,唯有如此,成长进步才能快。切不可妒忌别人的长处,对能力强业绩突出的同事,讽刺打击。这样在同事们面前既显出自己的心胸狭隘,也不能弥补自己的短板,更不利于自己的进步。
2、和谐相处有等级。同事之间工作上相互支持,不能相互拆台,同事工作上生活上遇到困难和问题,要积极伸出援手,不能隔岸观火看热闹。比如,工作虽有分工,当同事忙不过来时,要主动帮忙,不要斤斤计较,分得太清。同事包括领导,要把处理好与领导的关系放在优先位置,要有等级观念,领导可以礼贤下士,作为自己要时刻知道自己与领导的差别。说话办事要尊重领导,该请示汇报的要及时请示汇报,对领导交办的事项抓好落实,件件有回音,要建立与领导的个人感情。
3、格局大能包容。人非圣贤孰能无过,在处理同事之间关系上,要有容人之量,容纳别人的缺点不足,不要在细枝末节上计较,大量大方,为人敞亮。尤其不要在同事之间传播是是非非,蜚短流长。当然既不能当老好人,也不能失去底线和原则,在原则性问题上要分清对错。
回答于 2019-09-11 08:43:50
在机关单位与同事相处,要让同事觉得你是一个有用的人,一个安全的人,一个随和的人,一个不好惹的人。具体来说,有以下几点:
第一,无论在什么机关、哪级机关,都要靠能力立身,干不干是一回事,能不能干又是一回事,不能让同事觉得你是个可有可无的人,或者是个多余的人或者废物,不能同事觉得你什么也干不了,还得给同事添加负担。
所以说,你与同事的相处,必须以对同事有用为前提,这个前提不一定是工作上的帮助,生活上的、人脉上的都可以,只要别人觉得你有用处就行。
第二,一定要谨言慎行,如果感觉自己不是当大官的那块儿料,尽量表现得与世无争,即使有所追求,也不要表现得像斗牛一样,攻击性十足,让别人无法接近或者根本不想接近你。
所以说,不管你有什么抱负,都要低调行事,正当行事,即使有竞争也要公平竞争,摆在明面,让同事觉得你是一个光明磊落的人,即使不与你深交,也不会互相伤害,换句话说,你要让你的人品,给同事一种安全感。
第三,要尽量做一个随和的人,机关里的大多数人会碌碌一生,基本上到处级干部就卡住了,因此,没必要为了一点眼前利益,因为自己的一时得利,就处处趾高气扬、颐指气使,平时一定要与人为善,随和待人,这样对个人有利而无害。
所以说,在机关一定要夹起尾巴做人,要记住,总有人会管得着你,在现如今的形势下,要时刻保持低调,坚决不能乱得罪人。
第四,不能发脾气但要有脾气,在机关时间久了,也不能像小绵羊,和同事可以较几次真,但不能太多;私下里可以和领导闹几次小情绪,毕竟会哭的孩子有奶吃,但这样的事情不能多做,而且前提最好是领导离不开你。
所以说,在机关工作,尽量不要发脾气、闹情绪,但要有情绪、有脾气,一定要让同事知道,不是你胆小懦弱,只是不爱计较,自己也不是好惹的,让同事觉得你不是一个软柿子,这就足够了。
总之,在机关与同事相处,低调、随和是肯定不会错的,如果不是什么大领导,得罪人的事情还是少干为妙。
回答于 2019-09-11 08:43:50
机关单位该如何与同事相处?
本人退休前在企业机关工作,我认为无论是在机关还是在企业工作,能与同事长久友善相处,一定是工作能力,人品,情商,智商的综合体现。
首先,作为机关单位一员,做好本职工作,把你所做的本职工作做到最好,是你的天职,也是你工作能力和人品的表现,用你工作的业绩赢得领导,同事的尊重并获得良好的口碑。工作中,以你的人格魅力影响,感染他人,并吸引能和你志同道合的人。
再有就是少说多做,不但工作如此,同事关系相处也一样,真诚待人,关爱他人,也反应了一个人的人品。
同事遇到困难,在力所能及的情况下,尽自己所能给予帮助,也是良性友善的同事关系的体现。
还有就是心胸坦荡,看淡名利。因为职场上的名和利有很多不确定性,一个人如果深陷其中,过份在意这些,会徒增许多烦恼,也会让同事之间关系紧张。所谓君子坦荡荡,小人常唧唧,当一个人看淡名利的时候,会活得洒脱,活得坦然。工作关系,同事关系轻松愉悦。
总之,无论在机关单位还是在企业,做好本职工作,工作中与同事和谐相处,能够真实地体现一个人的能力,人品,他的情商和智商。
所以,愿在机关单位工作的我们都能做一名业务出类拔萃,同事关系轻松友善的职场一员!
回答于 2019-09-11 08:43:50
不想跟你说条条框框。
我在机关七年,和每一个同事都相处融洽。小白的时候低调做人,踏实做事。骨干的时候积极热情,敢于担当。成为老人,则要诚心待新人,心中无杂念,眼中便澄澈。
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