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如何看待,公司规定的同事间不可以谈恋爱?
公司,工作,员工如何看待,公司规定的同事间不可以谈恋爱?
发布时间:2020-12-06加入收藏来源:互联网点击:
公司和员工之间相互合作,公司作为强势一方,不能在规则上泯灭人的正常情感,作为员工一方,不能因为恋爱而影响到了工作,其实调整,相互成就才是双赢。
回答于 2019-09-11 08:43:50
在职场。公司确实有很多公司有这个规定。但是一定要正确的看待这个问题。在老板的角度去想。如果公司两个人关系太过于亲密。必定会影响工作。还有一点更重要的是在老板心里如果两个人是恋人关系会不会做出对公司不利的事情。当然我个人觉得如果真的遇到合适自己的。是真爱。那么公司的规定就让他去吧……
回答于 2019-09-11 08:43:50
不好管理
回答于 2019-09-11 08:43:50
看到这个题目,就觉得这个公司是一个不人性化的公司。没有什么 人情味,建议尽早离开!
你想啊,都说终生是大事,而做为一个有社会责任感的公司或企业,不关注与员工息息相关的事情如终生大事,那肯定也是不关注员工的福利待遇的,只想从员工身上挖取价值,而不愿意给出太多的回报给员工的公司,是没有社会责任感的。跟着这样的公司也没有什么进步的空间。
我知道的很多有社会责任感的企业,还会为员工进行牵线搭桥,积极帮助员工解决终生大事。
回答于 2019-09-11 08:43:50
有些公司可能有些机密
回答于 2019-09-11 08:43:50
一般公司都有相关规定的,首先员工间谈恋爱会影响工作,其次离职的时候一个人离职也会带动另一个人离开,给公司造成用工损失
回答于 2019-09-11 08:43:50
通常大部分企业是有这样的规定或者潜规则,而不在于你是否认同
司内恋爱,存在以下几个让企业不爽的隐患
1.恋情曲折影响工作状态
2.工作时间接触较多,影响工作效率
3.恋爱出问题容易引起员工流失
4.恋爱成功也容易引起员工流失
5.在不同的部门容易掌握公司过多的内容,如果是销售型企业或者研发型企业,对此确实很忌讳
虽然不尽合理,但如果不认同,也很容易造成不愉快或者离职,所以,在公司明确有规定的前提下,你确实恋爱了,根据两个人的自身情况,建议提前有一方有调整的计划,不至于临时调整,造成氛围紧张影响生活!
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回答于 2019-09-11 08:43:50
思考一下公司同事间谈恋爱的坏处
主要是怕判崩,有人要死要活的,对员工的名声不利,影响工作。
恋爱很难保证能一次成功,感情这事谈失败了真是一尸两命,可能都离职,少了2个人,而且上班期间眉来眼去,占用工作时间,对其他人影响也不好。
回答于 2019-09-11 08:43:50
很简单。方便管理[呲牙]
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