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疫情之下，公司把我从讲解员岗调到公寓前台岗，请问我该辞职吗？
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发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：
回答于 2019-09-11 08:43:50
两个方面。
第一，如果你有好的机会，可以走，被辞退也不一定是坏事儿。
第二，如果没有好的机会，可以先坐着，提升自己，一边找工作。因为受疫情的影响，能有稳定的收入也是很重要的，毕竟要生活。
回答于 2019-09-11 08:43:50
你好！不要主动提出辞职。
公司这样的调岗就是变相促使你个人主动提出离职，如果是个人主动提出离职，公司是不会有任何赔偿。
你可以先与原先领导沟通看看为何突然调岗，具体是什么原因，是个人工作方面问题还是公司方面问题， 这个你需要问清楚。如果是公司方面问题，需要你服从安排你可以看一下当初的劳动合同协议里面签署的岗位，以及劳动合同里面相关调岗内容，都是以劳动合同说话的。
不过，疫情之下你比较清楚自己公司现在的情况，如果想保留自己一份工作可以先服从公司安排做下去。
最后还是这句，不要主动提出辞职。
希望回答能够帮助到你！
回答于 2019-09-11 08:43:50
事情既已发生，我们怎么对待它，就会影响自己的心情。按理，调岗之前会征求你的意见。如果因疫情之下原岗位工作量减少，也是不得已而为之。
当然，水往低处流，人往高处走。有更好的去处，离开也可以；若无更好的去处，只是不服气的话，不妨继续用功增强自己的能力，等待机会东山再起。
祝你早日走出阴影！
回答于 2019-09-11 08:43:50
这个问题还是要具体分析，但是你有辞职的想法说明，本次的职位变动给你带来了负面影响，并且收入可能比原来讲解的低不少。我觉得辞职一定要慎重。因为疫情带来各行业的巨大冲击，还需要一定时间来缓解。
我们要清晰的看到，领导轻易的就给你换了岗位，说明你从事的岗位专业技术性不强，被替代的概率较大。作为年轻人我们现在做的首先要充实自己的核心竞争力无论是学历还是其他技能。先让自己变强大，让自己无可替代，这样我们才可以在职场中的危险变小。
我们也要让自己忙起来，多学习专业技术能力。现在社会真的是诱惑太大，各种视频、购物、推送。让我们不亦乐乎。
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