您现在的位置: 首页 > 网站导航收录 > 百科知识百科知识

教育培训机技术入股的有话语权吗？

技术,合伙人,话语权教育培训机技术入股的有话语权吗？

发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：

问题补充： 我是大学生现在有家培训机构要我入股，我以学历水平的方式参股可靠吗

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

这种情况是否有话语权，分两个层面

是否真的占股：从企业资料和公司章程中可以看到，你是否属于公司股东，占股多少，是否在工商局做了登记，未来如何分红等，股东结构和占股的多少直接影响你的话语权，有些决议需要2/3以上股东同意，有些需要1/2以上股东同意，这些都会在章程中规定

只做为雇佣关系，虽然名为技术入股，但不实际参股，挣工资或年薪，那要看给你的职位是什么，技术骨干还是技术员，直接影响自己在本部门或与本部门有关事项的话语权，但不一定能参与到企业的管理和决策中

回答于 2019-09-11 08:43:50

看你自己的水平了。如果你是公司的招牌，你当然有话语权。

回答于 2019-09-11 08:43:50

有话语权，不过最重要的还是看你股份的比重。如果想要拥有绝对的话语权，那就占大股。

回答于 2019-09-11 08:43:50

创业，最开始的雏形就是几个志同道合的人，有钱出钱，有力出力，有资源出资源，有技术出技术，结合众人的力量，实现大家共同的事业。那对于技术类型的合伙入股时，由于技术的“无形”特性，不同于货币或实物出资，在出资标的、出资义务及其履行问题上很容易发生争议。那技术合伙人入股该配多少股权呢？

一、什么是技术入股？

技术入股是指技术持有人以技术成果作为无形资产作价出资公司的行为。技术成果入股后，技术出资方取得股东地位，相应的技术成果财产权转归公司享有。技术方可以用专利权、商标权、非专利技术以及计算机软件著作权作为出资标。

二、技术合伙的特点

技术合伙人的股份应该进行长期的考虑摊薄来看。技术合伙人是一个很特殊的角色。他的价值在项目初期是比较重要的，因为是项目表现形式的实现者。但是，技术合伙人的重要性在项目走起来会急剧下降。

三、贡献要与股权成正比，承担的风险也要与股权成正比

技术合伙人通常都很不愿意承担风险。项目拿到投资之前不愿意全职出来做，出来还想要保留好的工资甚至更高的工资，参加项目基本不愿意出资。任何事情的收益最基本的原则就是承担的风险和收益成正比，对于前述恨不得将自己的风险降到零，让创始人背全部风险的“技术合伙人”，其实本身就把自己当做了一个趁火打劫的早期员工，有想要多少股权呢？

四、那给技术合伙人的股份多少合适呢？

现在一般给技术合伙人的股份在15%以内，低至3%的也听说过，有一些想创业的做技术的人，张口要20%+的股份，不出资，投资到位后再全职，投资到位前还要工资！对于这样的朋友，只能说发展空间太辽阔。等到投资到位了，项目获得了投资人的认可，风险大幅降低、估值上千万时，来了一个技术合伙人两手一摊要20%的股权。相信任何人作为创始人都不会愿意。

归根结底，技术入股少了许多风险承担，只有付出足够多，话语权才能更大，希望对你有帮助




回答于 2019-09-11 08:43:50

这一点你需要跟老板协商而不是在这里问。

看你描述，学历水平方式应该可以算作无形资产，以无形资产入股需要对该无形资产进行评估，以评估价入股。

大企业肯定是要找专业的评估机构来进行评估，你所说的教育机构，个人认为只要和老板协商好，按多少金额来计算你的学历水平，签好合同即可。