您现在的位置: 首页 > 网站导航收录 > 百科知识百科知识
请问一下,什么时候可以上班?疫情什么时候能结束?
疫情,企业,员工请问一下,什么时候可以上班?疫情什么时候能结束?
发布时间:2020-12-06加入收藏来源:互联网点击:
当然,我个人可以肯定了一点,绝对在3月15号左右能够复工。
因为随着病情的蔓延减缓,我们预防措施的加强,3月15号左右温度一高,肺炎疾病可能会得到有效遏制或者说终结。
那么,到那个时候,全国人民将从胜利中走来,企业也将迎来回复经济生产运作,员工也终将高高兴兴,健健康康地走上工作岗位,为祖国,为人民进一份力所能及的责任以及社会责任感。
回答于 2019-09-11 08:43:50
现在很多企业都陆续复工了,马路上、火车站明显人都多了起来,虽然拐点没出现,但是有几类单位是一直在上班的,已经上班的各企业也采取了各种措施应对疫情,我们来具体分析一下:
一、坚持在一线上班的企业
从年前疫情开始以来,政府部门、国有企业、各类媒体这些与民生有关的单位都在坚持上班,更不要说医生、护士、军人这些在一线的职工。
如果说他们都是国家公务人员,那么小区物业公司可是私营企业,但是物业也一直没有休息。
还有各类口罩企业、防护服生产企业也都在假期里赶工制造,这些企业人员在做好防护措施的前提下仍然冒着风险在工作,是因为这些工作确实需要他们,而他们也能够勇敢地担当,所以,“上班”并不可怕,不必谈蛇色变。
二、2月10日开始复工的企业
2月10日是国家规定复工的日子,很多企业今天也都上班了,但是各单位和员工也都有一些自己的情况,比如:
(1)员工在老家无法按时返工。这类员工年前回老家,尤其是农村的,排查力度也很大,主要交通还不方便,没有自驾车的返工有困难。
(2)员工所在小区被隔离的。已经被确诊的患者所居住的小区会被隔离,有的员工就恰好在这个小区,无法正常回到工作岗位。
(3)员工并非新型肺炎,但有普通感冒咳嗽症状的。
(4)企业人数多,密度大,不适合全部集体复工。
针对(1)-(3)这几类确实有真实原因而不能及时到岗的员工,企业基本都能够谅解,继续远程办公。而对于企业而言的第(4)种情况,企业一般安排轮班,避免人员聚集。这样做,既能暂时保障工作,也可以维护员工的健康安全。
三、还没有复工的企业
对一些特殊行业的中小企业,比如旅游业、餐饮业的小公司,这次疫情对行业的影响确实比较大,即使复工了也无法正常营业,所以还没有上班,预计要等疫情完全解除,行业的损伤也依然要等待一些时日来恢复。
这类行业的员工受影响也非常大,不仅春节因为疫情未营业没能拿到高奖金,而且接下来的收入都收影响,虽然企业没复工,但是他们都在为未来担忧。
拐点目前尚不确定什么时间出现,企业也都根据自身行业特点合理安排复工,这种时候,还是维护社会稳定及健康安全最重要,这是所有人的心愿。
欢迎关注@焱公子,十年500强,专注写职场,每天与你分享职场干货与成长心得。
«上一页 1 2 下一页» 共78条/2页上一篇:贴花双龙青花香炉值钱吗?
下一篇:返回列表
相关链接 |
||
网友回复(共有 0 条回复) |