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如何把握和领导之间的关系？
领导,你的,关系如何把握和领导之间的关系？
发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：
回答于 2019-09-11 08:43:50
处理领导关系，无非你的位置就是下属，勤快，比较适合！仼何不能超趆领导，我做了几十年军犬，频受欢喜，间接拍挡，负责到底，有事自己解决，精灵点，小麻烦领导，不要趆级。
回答于 2019-09-11 08:43:50
我首先不会溜须拍马，不卑不亢是我对人生的态度，也是对领导得态度
回答于 2019-09-11 08:43:50
如何和领导处理好关系
因为我目前在一家国企工作，领导风气很重。作为一名职场人，想晋升就必须和领导处好关系。我也比较重视和领导的关系。下面就我目前工作的发展状况分享一些感悟：
1.建立自己的核心竞争力
你如何才能在一家公司脱颖而出？尤其是在大企业，人才济济，你如何才能让领导知道你的存在？答案不言而喻，拥有自己的核心竞争力。这项核心竞争力就是一门技艺，包括PPT、演讲、舞蹈、写作、处理人际关系等。我所在的公司是大企业，平时会搞很多活动，所以如果你有一项能拿的出手的技能，你就会被领导关注。如果你的能力正好是领导所需要的，领导也会愿意给你机会，试着培养你。我一开始刚进厂就是在基层打杂，因为参加演讲比赛，被领导认识，后面又参加了几次公司的活动，拿了奖，现在被提到办公室工作。所以，你要建立自己的核心竞争力。
2.少说话、多做事、眼要活
职场最忌讳叽叽喳喳、喋喋不休的人。在工作中，吹毛求疵容易被人误以为轻浮。如果你也在办公室工作，请管好你的嘴巴。因为，办公室里是藏不住秘密的。在国企，能在办公室工作的人，和领导的关系都不错，你说的事情很容易传到领导的耳朵里。况且，三人成虎，你原本说话没有什么意思，但是经别人转述就不一样了，这话是你说的，你有八张嘴也很难改变别人对你的印象。
领导一般是比较喜欢，也愿意提拔听话、靠谱的人。如果你能支持领导，出色的完成任务，为人谦虚低调，那么你和领导关系就不会差，离晋升之路也不远了。
3.放下面子
我身边也有来自名校毕业的学生，但是他在职场混的不顺利。经过和他沟通，我发现他是放不下自己的面子。部门常会组织去打苹果，我那个朋友每次都拒绝，因为觉得他们文化水平低，和他们聊不上；平时看到同事拍领导马屁，他觉得这样这样做会比领导矮一截......在企业里，我们或多或少会遇见学历低不如自己的领导和同事，如果你不肯放下面子和他们相处，你就容易被人排挤，你不能和办公室的人处理好关系，你和领导的关系也好不到哪里去。
希望对你有所帮助。
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