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教师招聘和事业单位有什么区别？

事业单位,教师,考试教师招聘和事业单位有什么区别？

发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：

教师招聘和事业单位有什么区别？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

民办或私立的非编制招聘我就不说了。1、说说单位性质。教师所在学校是全额事业单位，那么教师就是事业编制，而事业单位也是事业编制，但是事业单位分全额与差额事业单位，一般我们说的什么什么局什么什么办什么什么委这些都是全额事业单位为主，而像医院一般都是差额事业单位，但是他们性质都相同，享有事业编制。2、说说招聘情况。教师招聘是独立的招聘，一般不会和事业单位招聘的时间在一起。教师招聘，可以是人才引进的方式，可以是定向培养的方式，可以是教育局前往师范类大学校招，但大多是各市各县区一年一度的统一教师招聘考试形式招的，一般是以笔试面试体检考察常规流程，而这里的笔试面试和别的事业单位完全不同，考的是专业理论和上课，而普通事业单位，也有人才引进的，但大多是以考试招聘，笔试和面试与公务员考试没有太大的差别。

回答于 2019-09-11 08:43:50

谢邀，我是一名在职教师，可以回答你的这个问题。事业单位可以包括公办学校。现在包括学校在内的事业单位招聘分为两种，一种是有编制的，另外一种是合同制。

回答于 2019-09-11 08:43:50

公办学校都属于事业单位

回答于 2019-09-11 08:43:50

您好，我来简单回答下您这个问题

1.教师公开招聘是属于编制类，现在教师招聘基本属于事业编制的了，所以就编制而言，事业单位包含了教师编制。

2.事业单位其实还有事业单位的综合类，医疗卫生类，教育类，教育类和教师招聘的区别在于，教育类的岗位一般是事业单位联考，而教师公开招聘是单独的教师招聘，考试内容有点区别，教育类考综合能力测验，有些地区看到公基，教综，这些是最多的，而教师招聘考试的内容基本是教综，学科知识这两个，复习的方向，有一定的通用性，但是最好是根据当地的考情来备考，不然方向就跑偏了。有些地区还会考到主观题+客观题，有些是纯客观题。

3.福利待遇方面，如果分开来说，对比事业单位的综合类，医疗类，教师招聘的福利待遇还是比较吃香的，如果去偏远地区，还有补贴，每个月加个1000多块，还是不错的。不同地区不同的待遇，这里也不好展开论述。如果你还有疑惑，欢迎关注我，留言，我会第一时间回答。

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回答于 2019-09-11 08:43:50

第一，教师的编制属于全额拨款事业单位编制，享受事业单位工作待遇。但实际操作中，因各地区经济水平发展不同，有些地方教育系统在缴交社保方面只缴交部分，不缴交生育保险和养老保险。机关事业单位养老并轨，有望解决这个问题。

第二，有编制的教师工资组成由基本工资、津补贴、职称工资等组成。职称工资可以随着职称升高而升高，工龄增加工龄工资也增加。无编制人员工资固定，在职称晋升和工龄方面，一般无法保证。近几年虽然在改革，但实际操作中仍然与在编老师存在很大差异。

第三，有编制的教师工作更有保障，更稳定。可以调动，退休后享有相应的社保和职业年金。

编制老师的待遇：

由于每个地区的经济发展水平不一样，教师的福利待遇待遇也不一样，例如在广东深圳，广州，珠海，这样珠三角的地方，教师的福利待遇可以达到20万+，甚至比公务员的工资还高，如果有条件，教师编制是不错的选择额

回答于 2019-09-11 08:43:50

教师分为公立的和私立的，公立的有编制，也就是属于事业单位招聘。私立的没有编制，属于合同制。

回答于 2019-09-11 08:43:50

一个是合同制，一个是编制，

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