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主管让你当领班，而且公司不承认也没有一分钱津贴，你会干吗？为什么？
领班,你的,自己的主管让你当领班，而且公司不承认也没有一分钱津贴，你会干吗？为什么？
发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：
回答于 2019-09-11 08:43:50
会干，给自己一个展示的平台多好，在这个平台可以提升自己，锻炼自己，
回答于 2019-09-11 08:43:50
公司领导提拔当部长我拒绝了，结果公司领导生气了，后来领导威胁说:你不当这个部长，我给别人当，结果后面的人跟我一样，老大没办法，提上来那个兄弟没几天就把另外的兄弟得罪了，要揍他，我给压下来了，后来又跟厨师长吵架，然后脱了衣服，换回原来的工装
回答于 2019-09-11 08:43:50
不应该干，因为你干出成果，功劳不会是你的，又领导不认可你，但干出了负面问题你就吃不了兜着走吧，没人帮你承担！
回答于 2019-09-11 08:43:50
干呀，锻炼的机会来了，干嘛不干。
回答于 2019-09-11 08:43:50
从长期发展和能力提升的角度来说我会干，这份成长和管理的经验本身比津贴更可贵，人只有具备一定能力的时候才会越来越值钱，不要只看眼前利益，当然如果做了一段时间，自己的工作的确比较出色，获得人们的认可，我认为好的领导一定会根据员工的贡献和能力给到酬劳，如果仍然没有，那可能遇到了压榨人的单位，可以考虑换个平台发展了
回答于 2019-09-11 08:43:50
公司干嘛不承认呢？我个人是不会当的
回答于 2019-09-11 08:43:50
你好我是梅子，很高兴回答你这个问题，主管让你当领班，而且公司不承认也没有一分钱补贴，你会做不！我的回答分为三种。第一你一定要选择去做，可能你们主管不给你加工资，先让你尝试一下，看一下你能适应这份职位不。第二你如果真的上任了，一定要勤奋努力去学好，学这份职位。还要比别人更优秀，这样你们主管看到了，有所欣慰，会帮你加工资的。第三不管加不加工资，你去尝试一下做领班也会学到一些东西。到时你不在这里做了，也可以去别的地方应聘这个职位。不知道我的回答能帮到你不回。
回答于 2019-09-11 08:43:50
我会干的。一般来说，个人所得和付出应该是相当的，但这两者不一定是完全同步的。当个人能力和实际付出达到相应标准时，公司才会考虑给我应有的回报。公司没有承诺，不见得没有考虑，也许正是给我机会。如果我因为一时计较不去做，反而是失去了这个机会。所以，我是一定会干的，先抓住机会去展示能力，达到要求，才有资格再去争取相对应的收入和待遇。
回答于 2019-09-11 08:43:50
如果是我，我会干！
可能有些人会说:装什么装？
首先主管让你当领班，肯定你是有一定的优点和能力（存心使坏，背地里挖坑的除外），没有津贴，公司也没承认都不重要！
我只谈一个个人观点:
能力的提升，职场的经验 为人处事之道是你拿钱无论如何也买不到的！
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