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职场上不奴性又当如何？
奴性,职场,你的职场上不奴性又当如何？
发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：
视频是小六对这个问题的真实观点和看法，希望对你有帮助，谢谢。
回答于 2019-09-11 08:43:50
我们应该意识到，生活不会适应你，工作也一样，他不会适应你，要想不被淘汰，要想得到的更多，那你就得自觉的把工作完城，在去突破自己之前的工作状态，在设立自己目标，这样你会有机会成功的
回答于 2019-09-11 08:43:50
往往是不自信的人才会把圆融、谦逊当做奴性吧。在职场上，一起工作的是一个团队集体，不管对上级还是同事尊重合群，当然要委屈一下自己；如果这当做所谓的“奴性”，还是要有的。当然，作践自己，奴颜婢膝者，另当别论了！
回答于 2019-09-11 08:43:50
职场上不奴性又当如何？在我们的日常生活中，经常会遇到车贷房贷等等一些贷款，有一些人称之为房奴车奴。那么在职场上的奴性大家的理解也不一样，有一部分人也有一些负面的理解。我作为一个曾经的打工者对职场上的奴性理解是这样的，职场上的奴性是对公司企业的领导层和管理者的一种执行力和服从的体现，并不是要巴结上司。也是我们对生存和工作的渴望，也是我们对工作生活积极的态度的一种体现。
回答于 2019-09-11 08:43:50
奴性是每个人身上都具有的，只是择时表现。但自身成长的生活背景及不断学习强大自身能力是最重要的。
回答于 2019-09-11 08:43:50
有啥如何不如何的，听人家的你就舒服点，你不老实就挨折磨，适用于绝大多数用人单位，还有一个例外，那就是你特牛x，离你活不了，永远不奴性。
回答于 2019-09-11 08:43:50
这是情商，是圆滑，不是奴性，这要分清楚，古代奴隶主子要他死他就的死，让他甩自己脸就得这样做，但有几个职场人会这样做？
回答于 2019-09-11 08:43:50
这是一个很尴尬问题！职场多变，难以自我！如想保持自我，则需要更大的生存能力和工作成本；如欲取巧苟且，则需奴性偷生，则失了本分去了良知。为大局计，为长远想，本事开道，信誉积运，则长久矣！
回答于 2019-09-11 08:43:50
关于“奴性”这个词，不同的人，有不同的理解，所以这个问题在于心态，而不在于你所说的“奴性”。奴性，没有标准，什么是奴性？什么不是奴性？有的人认为，老板说的标准，上司说的要求，你不折不扣的完成，是优秀的表现，而有的人，认为这是奴性；有的人上司说什么，立即去符合，去抬举自己的老板，去抬举自己的上司，是一种职场智慧，有的人也认为这是奴性。根据我10几年的职场经历，从一个高中未毕业的小伙子，10年的时间做到年薪50万的营销副总，我的经历告诉你，心态很关键。一个职场中的人，懂得去抬举自己的上司，抬举自己的老板，是塑造一个公司的形象，去打造公司的核心灵魂人物，这是绝顶的职场智慧。给你一个案例分享。
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