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军队文职的报考条件很苛刻吗？好报名吗？
文职,岗位,军队军队文职的报考条件很苛刻吗？好报名吗？
发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：
先简单介绍一下自己:20年参加军队文职考试，报考某部队助理翻译岗，笔试成绩147.5分，其中公共课76.4，专业课(英语)71.1，入围面试，面试83分，但综合成绩第二上岸，笔试在报名后开始准备大概一个半月的时间。
简单说一下报名的前提条件;
1、政治条件
我们在报考的时候一定要去查看自己是否符合《军队聘用文职人员政治考核工作规定》里明确的政治条件。简单一点来说政治条件只要符合个人以及家庭主要成员没有政治不良或者行使违法记录就可以了。
2、学历条件
学历条件一般要求的都是为全日制本科学历及以上，不过这几年有些岗位专科也可以报考了，但是所占的比例要小很多，只有50%，本科及以上的占到60%，研究生岗位学习占比为35%，所以学历越高就有更多的机会选择岗位哦。
3. 资格条件
也就是说你想报考哪个岗位就必须要有相关的专业技术资格证和职业资格。但是除了法律法规明确规定的以外，像硕士研究生以下学历的啊，是可以报考初级专业技术岗位的，博士研究生以下学历的可以报名初、中级专业技术岗位的，所以这个要求的不是很严格，放心大胆的报考哈。
4. 年龄条件
18~35周岁的伙伴们都可以报考的，有个别的岗位甚至把报考条件放宽到45周岁以内了，是不是瞬间就觉得年龄不是问题了。
5、身体条件
男性身高要高于1米6,女性身高要高于1米55，视力要求在0.8。
最重要的事情，敲黑板!报考的时候一定要随时查看军队人才网，有任何关于报考和相关政策的疑惑要先在军队人才网上搜索，从报名缴费到考试再到成绩查询以及录取公示，所有你想了解内容都在军队人才网操作或公布。
报考阶段:要在岗位计划表中筛选出适合自己并且符合报考要求的岗位，要考虑工作地点，最重要的是看好岗位计划中的人员来源类别、所学专业、考试科目和其他条件四项,军队文职对于专业的限制比较严格，要与毕业证书上的一致，如果拿不准或有疑问，一定要和岗位最后的咨询电话联系，咨询是否符合条件等等，也可以咨询一些工作内容，待遇保障等关心的非涉密内容还要看一下身高体重等等体检标准是否符合尤具是身高还是要求比较严格的。
报名审核阶段:我的建议是一定要严格按照公告中的时间尽量早报名，因为我们在报完名之后还有招生单位要审核，通过才可进行下一步，这中间大概需要一到两天的时间，审核不过可以转报岗位，避免到时候我们因为时间不够耽误报名。
笔试阶段:军队文职的笔试分为公共课和专业课
公共课:包括基本知识和岗位能力两大部分，虽然与公务员考试的行测类似，但它的难度要略低于行测的，共110题，总分100分，包括政治、经济、法律、国防知识、数量、言语、资料分析等。
在备考公共知识的时候我买了华图的全套教材和习题，包括基本知识点的大厚书，练习题，模拟卷和真题，但时间比较紧教材上的内容都没怎么看，但基础知识和岗位能力不学不行啊，到后期没法做题，所以我又入了学习公共知识必备的课程——马梦秋军队文职系统课来看，老马在讲军队文职公共科目这一块的实战经验相当强，而且还非常系统。
他是先从岗位能力方面考试讲课的，主要讲的就是做题技巧，针对性非常强，比如资料分析部分的一些计算，可以直接用简单的两三步直除法就解决，每个模块的技巧他都进行了分析，我在跟着复习的时候会通过做习题的方式来进行巩固，实战演练相当的轻松，而且掌握的还很灵活。
然后在讲基础知识的时候是以记忆知识点为主的，帮助记忆的效果极好，像有些难以理解的内容他还会分析一些事例来帮助理解，跟着他学习的时候就能把知识点给记住了，每看完一个章节的基础知识内容我还会再去把讲义上边的习题做一做，这样就相当于进行了二次记忆，所以课程看完之后知识点就掌握的很牢固了。
跟着老师过完所有课程之后还需要多去刷题进行实践和巩固，我当时主要刷的是华图的纸质习题，上边的题型是符合考试内容的，而且考情也比较贴近，可以在做题的过程中把老马讲的技巧运用上去。另外要多注意总结错题，分析错题原因，如果是因为知识点没有掌握住的话需要再跟着老马针对性的学习一下，如果是因为自己的粗心导致的，那下次做题的时候就要尽量避免相同的错误原因。
刷题的时候也用了刷题软件，后期还买了各个机构的模拟预测试卷，做完多总结就上了考场。公共知识部分尤其要注重时政、国防军队的知识以及文职的相关政策，这些都会考到。
专业课:包括20道单选，10道文学知识选择，5篇阅读理解，汉译英英译汉各一篇。
个人感觉和专八难度比较相似，单选题主要考察的就是语法点，文学知识包括文学语言学和英美文化相关，阅读理解比较难也比较长，但都是选择题，没有简答题，翻译都是一个自然段那么长，也不会很长。
去年考试的时候英译汉是一道与海上航行有关的，汉译英是张培基第一册最后一篇的“祖国....乃千秋功业”一段，所以在备考专业课的时候最好政治经济文学翻译都要有所涉猎。
复习资料我没有用机构的，大多是用的专八复习题，后期做了华师的蓝军演练卷。如果对专业课考试题型难度不清楚的可以先参考真题和华师蓝军卷的题型。
面试阶段:军队文职面试形式“结构化十情景模拟=模块化面试”，军队文职招聘涉及到13大类44个专业方向。按照专业分成模块，分别的题库，从中随机抽，所以面试分为三大模块:
1. 求职动机、岗位能力专业特长
2. 专业特长是重点，以实际操作和情景模拟形式进行的
3. 面试抽题，大部分招聘单位使用抽题系统
4. 面试过程中，考官进行提问四大要素+五大能力+三种情景模拟。
四大测评要素:求职动机、适岗能力、专业特长、举止仪表，分别占不同的分值。
五大岗位能力:语言表达能力、逻辑思维能力学习创新能力、团队协作能力、零适应变能力。此为岗位能力考试内容，与其他公考面试不太一样。
三种情景模拟:医护岗——实际操作或口述实操，教师岗——试讲说课，文体岗——才艺展示和水平测试....
面试时是严格要求穿正装的，是表示我们对考官的尊重，又表示对面试的重视，而且仪表仪容占10分。
我当时就没报班哈，就多看军队文职的面试课程自己模拟演练，面试无非是一些问题的答题模板和分析方式，说实话跟公务员事业单位相比，更多的是关注社会时事和专业上的问题的区别，很多内容是与军队息息相关的。
跟着视频去看所有面试的题型和专业知识。看完视频后，就的开始背视频里老师所讲的题目以及答题的内容，然后每天都重复之前练过的题，直到我拿到一道题可以快速想到这个题目的类型，答题框架，并且想起一些答题内容为止。这样日复一日的练习让我的流畅度、答题逻辑、答题内容开始有了一些提升。
军队文职的报名条件和考试题都不是很苛刻，所以大家要抓住机会，努力上岸哦~
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