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年底了,将近两个月工资没发,公司没钱,怎么办,好难受π_π?
老板,工资,公司年底了,将近两个月工资没发,公司没钱,怎么办,好难受π_π?
发布时间:2020-12-06加入收藏来源:互联网点击:
年底了,将近两个月工资没发,公司没钱,怎么办,好难受π_π?
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
公司出问题了,资金周转不开了,年底不好找工作,年后回来多投投简历,尽快的换工作吧。不发工资就等于断了你的经济来源,我们也是靠工资生活的呀,尽快找工找。加油
回答于 2019-09-11 08:43:50
怎么解决,关键根据你老板情况判断。
你老板平时为人,是你做决定的关键。
怎么判断老板品性如何?
1、有的老板喜欢满嘴跑火车,比如,明明公司情况不太好,但总经常夸下海口,承诺带大家致富,给大家分红,带大家上市等等。
如果老板是这种人,你们未来的工资会很玄。
因为他有可能会有各种原因继续搪塞大家。
面对这种老板,你可以趁早司机自己的退路了。
2、有的老板平时很有担当。各种事可以站在大家的角度上思考。
比如,员工有问题,老板会主动伸出援手。
公司发不出工资,如果碰上这种老板,还是可以给点时间等待下。
相信他会想办法给大家一个交代,不管最后结果是怎样。
此刻的你应该怎么办?
所以你要结合我上面的分析,对你老板为人进行一个判断。
如果你老板平时给大家感觉是靠谱,那就给点时间老板缓冲和想办法。
如果你老板平时给人感觉不靠谱,那就尽快想后路。
遇到这种情况,很多人会选择上班时间做其他事情,比如写一个更好的简历、做自己的副业等等。
好,以上是我对这个问题的看法,希望对你有启发。
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回答于 2019-09-11 08:43:50
你好,首先很高兴回答你提出的这个问题。
你问得是“快过年了公司将近两个月没发工资,怎么办?”遇到这类问题我感觉第一时间不是难受,要想办法解决。
我有两个观点,如果说老板平时比较优待下属,也跟会为员工考虑的话,证明这类人品质还是可以的,不会出现克扣工资的现象,只是是真的遇到困难了,可以耐心等待,之后老板肯定会感激你。
如果老板平时斤斤计较,刻薄尖酸,而且之前也有拖工资欠工资的现象,这类人品质恶劣,可能公司有困难,但是没到拿不出员工工资的地步,只是他内心并不愿意发放工资,那就要讨个说法,维护自己的合法权益。毕竟回家过年,没钱不行!
这就是我的观点,希望能够帮助到你!
回答于 2019-09-11 08:43:50
辞职吧,如果年底都发不出工资的公司,年后财务状况恐怕更惨,这么耗下去对双方都没好处。
回答于 2019-09-11 08:43:50
电商平台摧毁了大批实体企业,直接或间接摧毁有关联的公司,公司不景气,欠薪是必然的。看清形式自己做才是出路和未来!
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
我认为这个时候,应该找相关部门来调查一下,如果真有问题应该及时处理,如真的出了问题,到时就麻烦了
回答于 2019-09-11 08:43:50
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