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你有没有过和领导吵架的经历？是被领导针对还是个人能力不行？

领导,我的,员工你有没有过和领导吵架的经历？是被领导针对还是个人能力不行？

发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：

你有没有过和领导吵架的经历？是被领导针对还是个人能力不行？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

肯定有!两方面因素都有，回头看还是自己道行不深。

回答于 2019-09-11 08:43:50

我有过这样的经历，当时我还拍了桌子，起因是对某一项工作的分歧。这是一家私人企业，老板对一项工作存在认知错误，且顾及自己的脸面，执意在错误的认识下用错误的方式去实施。出于责任心我提出了异议。我是为企业好，当然也是为他好，而老板觉得没给他面子，回到办公室我俩就吵了起来，我说应该做正确的事，按照正确的方式去做，而他说企业是他自己的，就应该他说什么就是什么。我当时就急了，拍着桌子质问他:三国时期，蜀国军事作战的事儿，是诸葛亮听刘备的还是刘备听诸葛亮的?老板当时就愣了，因为这是他第一次遇到我这样的，第一次遇到这样的提问。最终，老板放手并采纳了我的意见。

需要说的是，多年以后我们仍然是很好的朋友。作为一名职业经理人，当然要有职业的精神，职业的态度，专业的去解决和处理企业的问题。特别是在私企里面，不应该没有原则的听命于老板。因为老板花钱请你来，用的是你的专业知识和能力，如果凡事都听老板的，他何必请你来呢?!

回答于 2019-09-11 08:43:50

我有个一次吵架，因工作需要把我抽调到上海某财贸办，到某菜场工作组蹲点。一年后工作组解散，本要留我在财办工作，原公司领导觉得我是人才，不同意调走。过不多久领导换人，要把调到一个我不愿去的单位，就吵了一架，虽留在原单位，但把我的职务撤了。半年后辞职自创企业。

回答于 2019-09-11 08:43:50

有过，领导吵你，肯定有事情在那里。这得看情况，有时候领导吵你，是为了你好。有时间就是有个人小算盘。这个得区别对待

回答于 2019-09-11 08:43:50

在单位做事有个人岗相宜的问题，做事情就难免有站在不同的角度，不同的位置给出了各自的答案，难免存在过就一件事情的处理各说各话的时候，但吵架真说不上，没有那么严重。职场也不是一个吵架的地方，是合作、协作和团队协调的地方，现在一般领导也不会用吵架的方式来解决问题，如果遇到特别想吵架的领导，那就让他自己和自己吵架会儿吧，那就吵不起来了，谁都有急躁的时候，让他一个人安静一会儿就知道该怎么说话了。

回答于 2019-09-11 08:43:50

我是九十年代初毕业的大学生。那时候大学生少，国家还包分配。因此，同学们个个都有点牛B轰轰的。

分配到单位后，几百个员工里只有我一个是科班大学生，因此从骨子里到言行上，就有点傲娇，觉得自己牛的不行。

和同事们相处的到还可以，但不能管我，尤其是领导因事说我时，我就会顶撞，甚至满脸流露出轻蔑，让领导下不了台。

渐渐的我的报应也来了，领导和同事也慢慢的开始疏远我了，背后的议论和口碑也每况愈下。

接二连三的小鞋穿到了我的脚上，一直得不到重用，心情也变的亦来亦糟。

就这样浑浑噩噩的过了两三年，一度开始怀疑人生了，辞职信都写了好几次。

直到毕业五周年聚会时，我找了老师述说我的遭遇时，老师的一席话才让我茅塞顿开、豁然开朗。

老师说：你的经历很正常，你的师兄师姐及你的同学们很多都是这种情况，觉得自己了不起是天之骄子，看不起人的心态溢于言表。这些种种的表现，主要是自己的修养不够，浅薄无知。记住，学校的知识和社会上的知识同样重要！你若想反转局面，从现在开始就要夹着臭尾巴做人，尊重每一个人，是从骨子里真正尊重每一个人，如斯，你才能觉得这个世界很美好。

醍醐灌顶，清风扑面。回到单位后，我严格遵照老师的话做人做事，好人缘好运气也随之而来。

三十多年过去了，现已年近半百，时常感叹，得益于老师的教诲。生活就是这样，解惑需要你服气的人才行。

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