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离职后,应该怎么退出工作群?有什么需要注意的吗?
工作,公司,自己的离职后,应该怎么退出工作群?有什么需要注意的吗?
发布时间:2020-12-06加入收藏来源:互联网点击:
回答于 2019-09-11 08:43:50
你好,很高兴能回答你的问题,离职后,如何退出工作群,工作群就为了方便平时工作沟通和交流的,现在已经不再担任此项工作,也就和这个群没有关联了,当然可以大大方方的退群,这个没有什么好顾虑的,在职场中你是去工作的,存在利益关系,不是交朋友的,能够交到朋友那是你的荣幸,如果你不退,当然管理员也会把你移除,没有必要等到别人把你移除,感觉好像大家把你抛弃的了似的,所以自己主动退群是正确的选择,希望我的回答能够帮到,谢谢
回答于 2019-09-11 08:43:50
退休后总是要面对现实,不管你如何爱恋以前职业,有些事长痛不如短痛,另开辟新的职业爱好,丰富自己 ,充实业余,这样就不会有烦恼缠身,还会新的乐趣。
回答于 2019-09-11 08:43:50
我认为办理完离职手续,直接退就可以啦。群只是一个载体,就算直接退群,也不会影响到同事间的关系。或者参考前一个离职同事怎么做的,当时他采用的方式是否获得大家的认可。小小建议[可爱]
回答于 2019-09-11 08:43:50
退群前一定要和大家打好招呼,祝福大家,和前同事处好关系是很重要的!
回答于 2019-09-11 08:43:50
1.应该主动退出工作群。
2.退群前最好感谢大家以往的支持,说明从企业商业机密角度考虑退出工作群。
回答于 2019-09-11 08:43:50
最后一天下班时悄悄地退群!
回答于 2019-09-11 08:43:50
直接退就可以了。
首先,工作群肯定是要退的,因为毕竟那个是沟通公司工作的地方,可能会涉及一些公司对内的事情,不宜外人看到。所以,离职人员一般都是要在离职前办理完毕前退出公司群的。
然后,为什么说直接退呢,也不用在群里说一些客套或者大家江湖见的话,因为离职对于团队来说或者管理者来说,都是不想团队里的人员离职的,但是,每个人都有自己的发展,有更好的平台,那么,管理者还是希望团队的人有更好的发展,但,从管理者角度考虑,离职可能会引起连锁反应,可能有些小伙伴没有离职的想法,可是,看到有人离职了或者有几个人都离职了,那么,他也会跟着一起离职,这样就影响了团队的稳定性。
每个人都有自己想要的,在公司,在这个团队中,自己想要的是什么,自己要很清楚。要不因为一些外因而扰乱了自己的思想,如果真的是这个平台无法满足你了,无法让你得到你入职这家公司想要的内容了,那么,理所应当你应该去可以满足你的平台发展。
所以,工作群就静静的退了就行了,然后和领导打个招呼,希望以后有机会还能继续合作,走的时候,如果有同事看到了或者和你聊起来了,那么,说一些正面的话,这样就可以了。
个人看法,欢迎大家讨论。
回答于 2019-09-11 08:43:50
希望可以帮助到你们,先在群里感谢一下领导和同事们,然后再退出来,这样也会给大家留下好的印象
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