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现在一些大学刚毕业的学生，上班半年就辞职，这是好事还是坏事？
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发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：
辞职是好坏？
刚毕业的大学生，手头没有金钱积累，敢于辞职肯定家庭条件还可以，其实这类人更应看重职业的发展前景，个人的机遇问题，如果无前途辞职当然是对的！
家里穷的大学生工作半年就辞职是不妥的，金钱会让人变成奴隶！要慎之！在手头有些钱时再选择吧！活着是第一位的。一文钱会难倒英雄汉！
回答于 2019-09-11 08:43:50
这个谈不上好事坏事，应该属于正常现象。
大学生刚毕业，未来的发展目标，行业等等都无法确定，并且刚参加工作，从学校自由自在的环境，到了一个人际关系复杂的环境，心理肯定有很大落差，所以出现辞职这些情况。
回答于 2019-09-11 08:43:50
我觉着这个问题有待商榷
有的大学生选择辞职，是因为他们在大学的时候，没有考虑好自己想要从事的行业，虽然可能找了一个与专业对口的工作，但是时间后发现与自己的兴趣，爱好不符和或者不足以养家，从而选择追求符合自己爱好的或者赚钱的。有的大学生选择辞职，是因为受不了了一些公司的制度。比如我知道的一个朋友，她选择辞职的原因是她们公司不给员工买社保，农民工就更不用说了，连保险都不买，她觉得受不了。怎么可以这样，她知道她改变不了公司，她只能改变自己，所以离开了那个公司。还有的大学生是因为毕业以后发现还是读书好发现只是真的可以改变他的人生轨迹，所以重新考研入学就读。我觉得大学生半年内辞职与他个人有关的同时也和公司也有一些联系，只能说，留下来是缘分，未曾留下来，也不必太过苛责。
回答于 2019-09-11 08:43:50
不算坏事。
上半年就辞职，说明他不喜欢这份工作。我觉得现在的学生，很多时候都不只满足于找一份解决温饱的工作，他们还有诗和远方。若是在一个不喜欢的公司长期工作下去，不仅为公司创造不了价值，自身也会停滞不前，这是公司的损失，也是自己的损失。与其这样，还不如在这人生中的黄金阶段多去探索新鲜的事物，将青春和热情付出于自己有兴趣的工作，并且更有可能保持这份热忱将自己的能力发挥到极致，这也是取得成功的捷径。
回答于 2019-09-11 08:43:50
不论是大学生还是小学生，在企业里工作都被称做企业员工，能不能留住自己的员工长期为企业工作，是要参考企业给员工的基本福利，不少企业在员工身上绞尽脑汁机关算尽层层盘剥是留不住人的根本问题所在……
回答于 2019-09-11 08:43:50
好事，应该多选择适合自己的职业。
回答于 2019-09-11 08:43:50
没有持之以恒的决心，没有有始有终的品质，做事情不考虑前景与后果，那算一个理智的成年人吗?
回答于 2019-09-11 08:43:50
现在很多大学生都处于思想不成熟，生活不确定的状态。一不开心就裸辞，太小孩子气。当然也有一些公司过于刻薄对待刚出来的大学生，所以受不了就辞职了。
无论说是好事还是坏事都是不对的，具体情况具体分析。对有些人来说是好事，而对另外一个人来说就是坏事。
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