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在职场上为了谋生，选择坚持原则还是妥协？

坚持原则,领导,自己的在职场上为了谋生，选择坚持原则还是妥协？

发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：

问题补充： 在职场上，当有领导不信任你或质疑你的专业时，你是坚持原则还是为了生存选择认输？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

工作上坚持原则，个人福利上还是可妥协的。(呵呵！[灵光一闪]辞职(逃跑)，[抠鼻]滚蛋了。)[捂脸][我想静静][捂脸]草层文盲者我谢谢邀答了，傻语蠢思的我见笑了。

回答于 2019-09-11 08:43:50

在原则问题没有妥协的余地。

回答于 2019-09-11 08:43:50

原则的事必须应对，要体现社会的大方向

回答于 2019-09-11 08:43:50

在职场上，我们大部分人工作的目的只有两种：一种就是谋生，这是基本生存需求；另一种就是事业，实现人生价值。在这个过程中会遇到许许多多的事情，包括我们不情愿干的一些事情。常常困扰我们的是，在遇到这些问题和矛盾时，是坚持原则还是选择妥协就现实的摆在了我们的面前。

在实践中，这是一个复杂和棘手的选题。从实际工作上来看，还是要具体问题具体分析，具体情况具体对待，不能一概而论。能曲能直才是生活的真谛。

一般情况下，我们应该选择妥协。如果我们遇到的事情不违反法律法规，不违反公德良俗，不危害群众生命财产安全等，为了谋生，选择妥协是上策。

相反，如果单位安排你干一些违法乱纪或者是有损社会公德的事情，有可能给群众生命财产安全带来严重危害，哪怕是为了谋生，既是被单位辞退，也要坚持原则。因为：

1、一个有长远眼光的单位和有职业道德的领导，想要单位正常生存、经营和发展，一般情况下都不会让员工干一些违法乱纪的事情，或者冒着风险、不顾安全规定强行生产。当然，可能有些工作由于个人认识的不同、站的角度不同，对事情判断的尺度有所差异，这都很正常，但都不会有太大的出入。所以，既是自己不想干、不愿干，为了谋生，选择妥协还是比较合适的。

2、如果你在单位，不分大事小事、无论事情轻重、管它缓急程度、不论影响大小，凡是坚持原则，凡是“寸土不让”，凡是说一不二，缺乏职场灵活性，缺乏临场应变力，缺乏有效沟通力，你在职场上不会走得太远，发展前景堪忧。

3、辞职很容易，但要另外再找一份如意的工作、满意的工作，并不是一件容易的事。一方面，你新找的工作，也面临一个坚持原则还是选择妥协的问题，这在职场中经常遇到，也要困扰你；另一方面，从你辞职到谋取新的工作还有一个过程。在这个过程中，你没有收入、没有生活来源，无疑会给你个人、家庭带来许多困难。

除非你在某个领域专业水平很高、技术能力很强，或者有丰富的人力资源、市场资源，属于人人都想争取的那一位，否则，在职场中遇到事情该灵活时还要灵活，该妥协时还要妥协，该变通时还要变通，要懂得“条条道路通罗马”的道理。

原则是死的，脑子是活的，原则是人定的。必须坚持原则时一定要坚持，不能做丝毫妥协，但一定不能死守原则，这就是情商。

回答于 2019-09-11 08:43:50

谢谢邀请，坚持原则，适当的妥协都很重要，如果是要说个先后循序的话应该是在保证生存的情况下，坚持自己的原则。

如果你连基本的生存需求都保证不了的话，那么你的原则又有什么用处呢？

保证你自己的生存基础，然后对于一些事情要保持你自己做人的底线和原则。最起码应该做到，犯法的事情不做，违背道义的事情不做，坑蒙拐骗的事情不做。

如果你没有自己的原则，那么你所有的既得利益，一定会再某个时刻让你为之付出代价，而且是惨痛的代价。因此面对复杂的职场，我们要三思而后行。做一个有良心，有作为的人才对，你认为呢?

回答于 2019-09-11 08:43:50

坚持

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