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如果你在公司上班工作的级别低但本事能力技术非常强，是不是非常吃亏？
你的,公司,能力如果你在公司上班工作的级别低但本事能力技术非常强，是不是非常吃亏？
发布时间：2020-12-06加入收藏来源：互联网点击：
回答于 2019-09-11 08:43:50
是金子去到哪里都会发光的，只是暂时的磨练。从低层做起，慢慢积累经验，你所付出的努力终究会被发现的，并不是工作职位低就能埋没你的才能的。所以说并不是吃亏的。
回答于 2019-09-11 08:43:50
有能力总比没能力强！
回答于 2019-09-11 08:43:50
如果是真的有本事被埋没了，这的确是一件悲哀的事情。在现在的社会中发生这样的几率是很小的，首先现在的社会是公平竞争的社会，是人才就有他发展的舞台，如果是真的有吃亏一说，那只能说明自己太高抬自己了。
回答于 2019-09-11 08:43:50
是金子总要发光的，做别人做不了的工作，董别人不懂的知识，不断修炼自己吧，终有一天你会，，，
回答于 2019-09-11 08:43:50
短期看是，长期则不会
回答于 2019-09-11 08:43:50
自我感觉请吃亏的，是金子哪里都发光
回答于 2019-09-11 08:43:50
能力强是自认为还是事实？如果公认的强，跳槽就好了啊。
回答于 2019-09-11 08:43:50
是，出来创业吧
回答于 2019-09-11 08:43:50
技多不压身，练就真本领，属于你的平台迟早会来
回答于 2019-09-11 08:43:50
首先表明，肯定是非常吃亏的。
没有人喜欢做隐士，尤其是有能力的人，如果你在公司能力非常强，但是工作级别很低，这直接反应了公司的人才选拔机制有问题，甚至有可能是在家族企业中，领导更喜欢提拔他看着顺眼的员工，再就是领导本身没有什么能力，他忌惮你的能力，因此在一直压抑你，让有能力的人无法发挥，甚至是为了逼迫你离开。
当然也有另一种可能是领导故意在磨练你，因为如果想要胜任更高的职务，那么需要对基础业务做全面了解，而且但凡有能力的人都有很高的傲气，这种情况适合特种兵作战，但是不适合团队作战，领导可能也是出于这方面的考虑，所以想打磨一下锐气。但是这种情况是有一个度的，就是不可能一直让你从事特别低级的工作，或者不会让你在一个低级的工作上待太长时间。如果发现领导让你在一个特别低级的工作上长待，那么尽早离开吧，不要相信所谓为你好的谎言，也不要相信给你画的饼，他纯粹是在利用你。
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