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为什么很多人到了中年后越来越消沉？

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发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：

为什么很多人到了中年后越来越消沉？

回答于 2019-09-11 08:43:50

回答于 2019-09-11 08:43:50

时光已经远去，没有努力的人生最忧心，没有完成的心愿总催人心弦，操心的人永远最惆怅，人越老心越难开的人最可悲，许多事情不是努力了就一定圆满的，人到中老年，体脑细胞活跃下降，不懂得看开事情的发展，是很容易烦恼逐添的。

回答于 2019-09-11 08:43:50

因为到了中年，上有老下有小，身体不好，挣钱还少。操心费累。没有娱乐。只有吃饱。哎，中年人的幸福太少。

回答于 2019-09-11 08:43:50

《为什么很多人到了中年后越来越消沉？》
△△各人的具体情况不同，
如文化起步的基础、代际人生的阅历、父母奠定的家境、职业所取的岗位等不一样，作为人的精神状态的力量来说，应该是大有区别的。“消沉”一般出于来自困难的压力。到了壮年之后，个人的精神状态，是消沉疲软、还是常实力挺；是暮气浓浓、还是沉淀应对；是迷茫无为、还是既往前行等，不同情况的人会有不同的展现。从当今世故人情的社会现象来看，人到中年和进入中年后的这个群体所面对的压力，比较“而立之年”前和“花甲之年”后的群体，确实处在人生最沉重的一个阶段。面对这样那样的困难压力，遇到这个那个烦心伤脑的辣手事，思想上精神上出现某些“消沉”不奇怪。我觉得主要有这些：
△△一是肩负“下有抚儿育女、上有瞻养父母”的双重压力，尤其当场的这个群体多为家庭独生，所沉担的“双双拖累”更为突出。如小孩读书“选名校、挤优班、迎考试、竞名次、评职称、图资证”等，激烈眼球，关系复杂，门槛难求。读书难的压力较为普遍。瞻养父母方面，“两人跳四担”，负重难脱身。父母健康，独生儿女条件好的，既有抢着携带孙辈，也有儿女条件差的弃手不管。当下那些小钱玩牌、文娱健体、旅游养生、同学聚会、喝酒相欢等“自由自在”的生活空间越来越宽，成为追求开心的主流。身体不好的父母，难免看病难，不仅花钱压力多，而陪护照料的压力和拖累不少。如碰上两个老人同时得病住院的，实属难以应对。陪小孩读书、为老人送饭弄得手忙脚乱。
△△二是生活开支有压力。现在是“钱”世界，有钱走天下，缺钱步难行。职从当口较高、生活于大中城市的，有的购房买车，背上还贷终身包袱，精神难以轻装前行。处在小城市和乡村的草根中年后的群体，夫妻俩月收入四仟左右标杆的人不是少数。身边无积蓄，稍有不策之难，就得借钱度荒。当下的县市域生活，交通拉近了距离，红白酒宴多多，有钱人出手大气，荣光满面；缺钱人小手难出，受待另眼。真是“富在深山有远亲，穷在闹市无人问”！生活里的压力、人际中的边缘化，促使了“消沉”的不断加重。
△△三是少数地方与环节的主雇环境欠佳也影响一些人的“消沉”加重。人的手指头不是“一般齐”的。市场经济虽然为部分人适应竞争、增加才干、发家致富拓开空间、获得了红利。但确给不少人也加重了压力，以致就业创收的路子越来越难。老百姓说，改革步子走的最踏实的是“农村解散集体经济、农民自由择业”、“城市工人改变劳动制度、工人全面下岗”、“城乡就业全面市场化、雇用化”这么三条。当下劳动者（包括除行政、法制、教科等公务编制外的大中专毕业生）的求职从业关口竞争非常激烈，录取上岗难上难。迎考试、面目测、拉关系、过多关等弄得精疲力竭，甚至入了门不送礼也上不到好岗位，学非所用乃常有之。无论进入国企、民企、股份企、合资企等，都是难以动摇的老板与雇人关系。有的企业为了压低生产成本，内部行政管理层的非劳人员暴滿，待遇丰厚。而一线的劳动人员不断加班加点、薪酬低下。在农村，少数地方农业和多产业搞不起来，“亩地种植”受牵制多，连养几只鸡图口都躭心担风险。岗位窄，赚不到钱。相当部分的中年后群体，面临家庭收入较低、生活比较桔注、知识相关浅簿、关系缺乏门当（但贫穷而不愿做矮子）的压力很大。这些人并不是懒汉，而许多正是质朴厚道、循规守律，对少数不法行为很反感的那些正直人。人民至上、工农主体、劳动为荣。这是社会主义制度国家的政治本色和基本特征。经济领地如何进一步把握好劳动者的利益关系，打造良好企业主雇环境、为劳动者提供更多岗位、振奋创业热忱，这是国家大盘棋。期待高层思考，进一步改革创新。

回答于 2019-09-11 08:43:50

人过中年，很多事确实干不了了，已经开始考虑养老的事了，身体似乎越来越不受控制了，脑子反应也慢了，内心早已波澜不惊了，小时候的梦想眼看无法实现了，就算内心依旧热情似火，又能掀起多大的风浪呢。

回答于 2019-09-11 08:43:50

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