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美国程序员比中国程序员收入高吗？为何？
程序员,美国,中国美国程序员比中国程序员收入高吗？为何？
发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：
1. 搞的人多了，学习成本很低
2. 重视资本，不重视技术，先完成在说，别考虑细节，多用敏捷开发，敏捷开发了解吗？开发速度快，一定要好好利用这个模式。本来需要10个人，这下3个人就够了。又省钱了。开心啊
3. 都是微服务，你不需要了解太多，先完成这个功能，这个功能很简单，赶紧完成。别考虑技术方案了，先考虑如何完成。
当人的兴趣被抹杀，当创新被抹杀，注定只知道搬砖了。当每天搬砖了，怎么可能收入高。改变局面的最好方式，就是自我建设，让自己提高。慢慢地，你习惯了生活在其中；最终你会发现自己不得不依靠它而生存。
回答于 2019-09-11 08:43:50
美国（或者再具体一点，北加州）工资高，而且不是高一点儿半点儿。但是，从全世界来看，中国程序员，尤其是互联网程序员的人力成本，也已经不算低了。
例如一家叫Crossover的公司的广告，这家公司专门搜罗全世界的程序员人才，提供远程工作岗位。
前端岗位被分成了三个档次，分别给出了3万美金，6万美金，10万美金的价格，换算成人民币分别是21万，42万，70万。注意，10万美金的岗位，已经是Chief Software Architect的title了，我看了一下详情，要求8年开发经验，以及独立hold项目全流程的经验，当然，还要求流利的英语。
这是税前收入，考虑到税收等一系列因素，税后的价格，和国内同等收入的岗位比起来，应该还更少一点。这样的薪水在中国肯定算是高薪，但是我想对于互联网大厂的程序员，也不会有太特别的吸引力。能吸引到的主要还是那些有一定技术水平，想买房已经晚了于是想回老家的大厂程序员，或者是那些实在不喜欢在公司上班的freelancer。
Crossover的业务不仅仅是针对中国，也不仅仅是针对发展中国家，是针对全世界的，包括美国本土。我姑且理解为，这家公司的模式就是用比较便宜的价格雇佣全世界的程序员，利用员工生活的地方生活成本比加州低这一点，赚取红利。
所以我认为，他们开出的价格，应该对波兰、捷克、西班牙等欧洲中等国家，甚至德国、法国、意大利、日本等先进国家的程序员，都是有一定吸引力的。而这些国家的整体经济水平和薪资水平，无疑都是远远高于中国的。
回答于 2019-09-11 08:43:50
这是肯定的！
第一，经济水平
美国整体经济比中国高，无论什么职业！
第二，心态问题
国内，很多人学习程序想得都是这个行业火，赚钱快，入行门槛低。什么技术火就学什么，然后进入一个大公司，做几个成功的项目，积累工作经验，当上管理，年薪几十W甚至百万。
国外，大多数都是因为热爱编程行业而从事这份工作的，他们会专注某一个领域几十年。50岁以上的程序员可能还待在同一个岗位写代码，专研技术。级别和工资就会年年往上涨，最后和做管理的人员没太大区别。
对比之下，国内写程序的工资基本低于管理者，迫于现实的生活压力，不得不往赚钱更多的方向走。导致国内程序员收入低的问题，其实国内高技术，高收入的程序员都是管理层，这就造成了技术差距。
第三，技术差距
程序员技术和工作时间成正比，5年是个分水岭，这之后开始出现变化了，在中国多数人工作个5-6年就开始琢磨转管理。虽然这5-6年我们代码上的时间，积累的经验可以说很多时候是高于美国程序员的。但在某一项技术上我们有多少人专研超过10年，所以在国内出现了程序员吃青春饭这种理论。
而美国程序员10年以上经验的人太多，导致了技术差距过大。甲骨文，Google资深程序员很难看到中国人的影子，然而他们的工资比一般的管理层都要高
回答于 2019-09-11 08:43:50
因为美国整体的经济水平比中国高。
无论是什么职业普遍的工资都比较高。
只要涉及到人工的地方都会比较贵，美国的人少，而且有各种各样的工会，你不提高工资就会被工会约谈，没事还罢个工玩玩。
按照他们的正常支出来说，他们的收入并不是太高，只是加上美元的汇率之后就比中国会高上很多。
就好像你在石家庄工作和在北京工作，两个地方的工资就是两个档次。
毕竟北京的生活成本太高了，低的工资完全活不下去。
看每个地方的最低工资就知道了，全国都不一样。
回答于 2019-09-11 08:43:50
看个人努力的程度来定，不过我们有时候过于谨慎，需要加强创新精神
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