您现在的位置: 首页 > 网站导航收录 > 百科知识百科知识
看到一篇文章,说是互联网公司的产品、运营、技术大佬们35岁都转行了,是真的么?
互联网,公司,自己的看到一篇文章,说是互联网公司的产品、运营、技术大佬们35岁都转行了,是真的么?
发布时间:2016-12-08加入收藏来源:互联网点击:
他们会认清自己几斤几两,是追求安稳妥帖的人、还是喜欢冒险折腾。若是前者,就别对外面的“漂”心动眼红、别抱怨自己的工作几十年如一日无聊,那也是一种福气。至于喜欢“瞎折腾”的人,那就别太介意年龄这件事,反正只要你打算重新来一次,过去的很多东西就会“折价”、甚至归零,年龄也无法阻止。
如果非要转行的话,不要盲目随大流,要结合自身情况以及行业分析,找准自己的职业定位。做好职业规划很有必要,如果感兴趣,好好努力自然能在转行后有所发展;不管入了哪行,都要保持学习的心态,不要以行业前辈自居,虚心谦卑不断提升自我,才不会被淘汰。
欢迎那些35岁的老人们,想转行,或者还在转行路上的老伙伴们,留言评论,
我们一起交流经验,互相进步!我们虽然老,但是老得非常有姿态哟!
回答于 2019-09-11 08:43:50
严峻。
我是一名30岁的互联网运营
已经明显感觉到在这个节骨眼上自己的力不从心
首先
从公司的角度触发,互联网是一个需要和年轻用户深度结合的行业
如果过了35岁,就没有办法去理解年轻人的想法,最多你只能代表中年群体
从用户的角度来说,你已经没有了敏捷性
其次
从公司成本考虑,20岁的大学生愿意加班、工资低、充满激情
35岁的我们拖着批被的精神状态做着重复的工作
早就磨灭了刚毕业的那种激情
对工作没有了期待,自然就会被时间淘汰
再者
年纪大了会出现各种问题,健康问题,身体问题,婚姻问题
这些都是年轻人不需要考虑的
公司不是福利机构,不会提供社会福利
对于这种工资高,还容易出风险的人群来说,耐摩擦的年轻人才是他们的选择
如何面对这种窘境?
第一,学会”反脆弱“找到经济杠铃的另一头
我朋友的老公是一名开发,但是35岁以后就开了自己的公司,开始做外包服务,现在挣钱多了底气也足
早就从公司脱离出来自己发展了
第二,在公司找到核心发展方向,做管理层,晋升到一个足够高的位置
这么大年纪了,在一家公司干了这么久,不要满足于重复性的工作,找机会让自己晋升获得CEO的认可。找一家大公司做到中层管理,小公司就算了,小公司是不具备反脆弱能力的
第三,创业
卖烧烤也是创业,关键是能养活自己,不要嘲笑饮食行业,公司楼下卖煎饼的收入2万(成都高新区,支持调研)
第四,理财
理财只能保证基础收益上能多一部分用于日常开销,但是不要玩大了,要具备一定的投资理财意识,保证自己财富在增值就行
总结,不要到了35才开始慌,从今天开始就找一下自己擅长的方向,是要做一个公司的高级管理,还是为以后的创业做准备
推荐一本书《反脆弱》
这是我人生的新开始
加油
回答于 2019-09-11 08:43:50
文章也是人写出来的,有些是客观的事实,有些是捕风抓影,夸大其词,不要全信。
相信文章中说的现象,也有一部分是真的,但不能代表整个行业。每一个行业都有一巅峰期和下沉期,处于下沉期的时候就有可能是行业整顿或者转型的时候。
又或者说,根本不是上面的这种情况,而是每年都会有这种一种“惯例”,只不过今年的形势比较明显,就让有心人把这事拿出来扩大化罢了。
不止互联网行业,每一个行业都竞争剧烈,难道就形势不严峻了吗?我们在看文章的时候,也不要看见风就是雨,文章说的也并不是就代表是真的。
文章也是人写的,会把作者的一些主观的观点加进去,各花入各眼,各花有不同,每个人的看法不同,就会导致不同的想法,文章的内容并不能代表事实,我们要学会用辩证的眼光去看待这些文章,可参考,或打发时间,可吸收知识,但是不可全信。
但是不管怎样,我们处在什么样的行业,什么样的位置,具有“居安思危”的想法是最好的,因为没有什么是一劳永逸的,我们需要不断努力,跟进时代的脚步,才不会被轻易抛弃。
回答于 2019-09-11 08:43:50
我也是这个年龄阶段的人,就我身边的人来讲,这个年龄阶段对所有行业的人来讲都是一个疲惫期,即便老板不裁你,你自己也在本行业干够够,总想转行,因为都到了,瓶颈期。我老公开车的,二十来岁给人家开车,后来自己买车,刚开始精神饱满的,都干劲十足,现在33了,这两年就干够够的,.做物流的不仅要面对各种累和烦还有各种人各种刁难,挣得钱也到了天花板,只降不增了,转行了。我做机械类的,好处是自由轻快,坏处是没有女孩,我工作好几年了,没有朋友,没有闺蜜,没有社交,很孤独的。工资也到顶了。大部分行业35岁,不管是技术还是工资都到了本行业本岗位的天花板,工资没有无限涨的,包括技术也是,在同一个公司同一岗位前期是高速学习吸收阶段,后期都是重复性思维和劳动。好多都这样。当然熬过这个阶段,就安生了,我哥事业单位三十来岁也是拼命的想辞职,现在四十的你让他都不干他都不想,就想安心养老。过了那个冲劲时期了。所以这个阶段转行的特别的多,是各行各业。另一方便,关于你提到的转业后的就业问题,你在自己的公司再如鱼的水,去别的公司不一定认可你,每个公司的产品,运营模式不一样的,也不一定有原来公司包容你。很多行业的区域很窄的,不是满大街任你挑的。像所谓越高大尚的岗位就业的公司越少。那些所谓的运营,技术即便是一线北上广就业的公司也只有那么几家。辞职后,首先面对的是生存问题,不管再牛逼的人都是要吃饭的。而外面,买保险,买房子,这样的岗位是烂大街的,是人就要,很容易找到。我在上海是画图的,以前在公司也是如鱼得水。现在回县城,没有这样的公司和岗位,连超市的卖货的都更愿意要二十多岁的小姑娘。我找了两个月的工作,就业范围也只有,卖保险的,卖房子的,送快递的,即便是这样的工作,因为工作时间长,没有周末节假日没办法照顾孩子,我也捞不着干,这两天寻摸这不行看看小区保洁,或饭店服务员管的活(管的松点或许能照顾孩子的)。也或者摆地摊吧,没办法在生存面前,一切曾经和面子都微不足道。
上一篇:你是什么时候开始使用今日头条的?
下一篇:返回列表
相关链接 |
||
网友回复(共有 0 条回复) |