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给你领导送礼涨工资，领导没收，但是还是给涨工资了，还用送礼感谢吗？
领导,你的,给你给你领导送礼涨工资，领导没收，但是还是给涨工资了，还用送礼感谢吗？
发布时间：2019-02-08加入收藏来源：互联网点击：
给你领导送礼涨工资，领导没收，但是还是给涨工资了，还用送礼感谢吗？
回答于 2019-09-11 08:43:50
回答于 2019-09-11 08:43:50
你不觉得你提这样的问题显得你很幼稚吗？
这样的问题，都不知如何处理。
如果说你是个职场小白，那你怎么懂得想涨工资给领导送礼呢？表明你还是懂点职场套路的，不是个新手啦！为什么别人给你涨工资了，你却不知道该怎么做呢？
一，千万不要在正直的领导面前耍小聪明。
1.领导没有收你送的礼，可见领导素质高，正直。
也许在领导看来，你的工作表现本来就应该涨工资。不在于你送不送礼，你去送礼，提醒了他这件事而已。可见你们领导是一个正直的人。能公平公正的对待工作，并不是讲人情。
2.不能耍小聪明，聪明反被聪明误。
我们要做一个知恩图报的人，别人对我们的好一定要记住，你可千万不要认为领导不收礼，就不需要你的感恩。你也千万不要认为，领导不收礼我就再去送一次，反正他都不收，情义我也表达了，礼物我也没有失去。那你就是太耍小聪明了，这样的小聪明会害了自己的。
如果领导正直善良，用真心对待员工。员工却耍奸计，耍小聪明。那么你认为他以后会怎么对待你呢？就觉得你是一个耍奸取猾的人，以后就看低你了，再有提职加薪的事儿，你想也别想了。
二，要懂得知恩图报。但不一定是送礼。
1.亲近领导，表达对领导的谢意。
领导没有收你的礼物就给你涨了工资，并不表明你应该是理所应得的。并不表明，他就不值得你感谢。
感谢也不光是物质的，有时候更重要的是情谊义，你应该多亲近领导，都和他接触，从语言上表表示对他的感谢。多谢他在工作上的支持和肯定，多谢他给予你的关照。
2.努力工作，用工作业绩来表达感谢。
任何一个领导，都是喜欢认真工作的员工。在他们的眼中，一个认真工作的员工就是最令他欢心的员工。涨了工资之后，你更加努力的工作，他就会看在眼里，知道你是一个知恩图报的人。而且认真工作也有利于你继续加薪。
3.生活中多关心，嘘寒问暖。
人都是有感情的生物。即便是领导在工作中铁骨铮铮，其实内心都是柔软的。都需要关心和关爱。如果你在生活上多嘘寒问暖。生活上能够给予关心帮助的出一臂之力。比庸俗的送礼物更能打动人心。
时间长了，也许领导还会把你当做知己或者朋友。在工作中能成为他的左膀右臂，在生活中能成为他的知心朋友，那将是最好的结局。
好，我的分析简要到此，希望对题主有所帮助。
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回答于 2019-09-11 08:43:50
谢邀请：因为个人的事情给单位领导送礼，这叫行贿，你这是故意让领导犯错误，我认为不可取，也不赞成。
但是，在职场上也要分是什么事，什么样的领导。如果涨工资是一种普遍现象，普涨、普调那就没有必要多此一举了。可是，如果你和领导沾亲带故，工作不如别人，反而领导又只为你一人涨了工资，送点薄礼以示感谢，这是一种亲戚之间的往来，虽然别人不会说什么，但是，大家从内心却瞧不起你的。如果你工作出类拔萃，各方面优越于别人，领导为你调涨薪，不但不会引起别人的反感，还会对别人是一种鞭策和激励。
在单位里涨工资，是一件比较敏感的事情，特别是为某些人涨工资，他真有一种牵一发动全身的感觉，弄得好了会让全体员工心情愉悦，弄不好会产生很大的思想波动，带来一定的负面影响，一个有责任心正派的领导，都能很好的处理这方面的事情。然而，有些领导却恰恰忽略了这方面的事情。某些领导存在着：不送礼物不办事，送了礼物乱办事的现象。
如果因为领导个别为你涨了工资，你抱着一种感激的心情，而且已经送了礼了，领导却没有收下，这说明这位领导非常廉政，你就没有必要在侮辱他啦！除了在工作上倍加付出以外，业余时间帮助他搞一点企业管理，有时间在一起吃顿饭也是可以的。
现在职场上，感情投资也是一种效益。说白了要因人而异，投其所好，这也是职场上的一种不成文的潜规则吧。
回答于 2019-09-11 08:43:50
可以啊，挺会来事的嘛，都知道给领导送礼了，就冲这个动作，领导都要给你涨工资。
我给你说句实话，我在职场上见到挺多人找领导涨工资的，基本上都能成功，有的送礼，有的请吃，有的啥也不送就找领导谈工作责任和成绩，只要敢于主动找领导涨工资，最后都能成。
为什么会这样呢？因为能够主动想办法找领导给涨工资的员工，基本上都是工作能力、工作态度都不错的人，而且找领导涨工资的时机也拿捏的恰到好处，所以领导都会给涨工资的。因此，有的员工给领导送礼或请吃，不要以为是这个因素起作用了，领导给员工涨工资，依据的还是员工平时的工作能力和业绩表现。
所以你现在应该知道为什么你给领导送礼请求涨工资，结果领导没有收礼，最终还是给你涨工资了吧。领导其实是认可你的工作能力的，你就算不送礼，空手去找领导申请涨工资的事，领导也会给你涨工资的。
现在领导已经给你涨工资了，你的目的达到了，所以你应该找领导说一声谢谢，当然也是可以给领导送点礼物的。但切记不要送的太贵重，也不要当着公司其他员工的面送礼物，建议你选择一个周末休息的时候给领导送一点家乡的特产，这个是最合适的。而且你送礼道谢的理由一定不要说感谢领导帮你加工资一类的话，你就说家里邮过来的特产，请领导尝尝。其他的意思，领导都明白。
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