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对于职场小白来说，你有哪些忠告或者建议？

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发布时间：2016-12-08加入收藏来源：互联网点击：

感谢邀请！

作为历经15年职场生涯，几经创业波折的过来人，这个问题我想，我是很有发言权的。

个人建议：

1.先让自己升值，再升职

作为职场小白，首先你要感谢公司给你这个平台让你历练，因为不是每个公司都愿意付出“试错成本”，是个小白就会犯错，有格局的公司和平台是容许你犯错的，关键是你从“错误”中能否得到迅速的成长；所以，要记住“先让自己升值，再升职”，不断历练自己，利用各种“参与”的机会，使自己的能力、经验得到提升。使自己“值钱”，你才有资本早日摆脱“小白”的身份，从而升职加薪。

2.少说多做

职场如战场，多说无益，因为你刚到公司，不知道每件事的背后的逻辑有几层，如果你只是看到了表面一层，而发表“不合时宜”的论点，那么很容易被贴上“不懂事”的标签，聪明的做法是遵循上级的意思去执行就好了，尽力做到最好，少问“为什么”，多想想“怎么完成”。

3.真诚待人

懂就是懂，不懂就是不懂，切忌不懂装懂，否则到最后吃苦头的一定是你，罗振宇在“知识就是力量”中提及，“没有任何道路通往真诚，因为真诚本身就是道路”，就是对“真诚”最好的诠释。

4.“搞定杂事”是“能做正事”的敲门砖

不要小看一些“无关紧要”的“杂务事”，比如打印纸没了，去库房搬打印纸；比如中午帮大家“订外卖”；又比如帮忙抬饮水机，等等，每件事都蕴含着不同的逻辑，比如通过订外卖，你可以了解到每个人特别是公司的“重要人物”的饮食习惯等。另一方面通过做“杂事”可以快速提升自己在公司“勤快靠谱”的形象，从而会把重要的“正事”也交代给你。久而久之，你就是大家“信任”的对象。

5.不管做什么，“付出不亚于任何人的努力”，因为“机会”都是在全力以赴的路上碰到的。

6.不要做越级或者越界的事情，“各守本分”是有“职业素养”体现。

7.积极参与公司各类集体活动

最后，祝你顺利，朋友！

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